首页 > 继续教育
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

请假人员必须至少提前填写《请假申请单》,经审批后方可按所请假别处理,未经同意、无故休假者、未及时办理请假手续,视为无效请假,将以旷工论处()

A.10分钟

B.20分钟

C.半天

答案
收藏

C、半天

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“请假人员必须至少提前填写《请假申请单》,经审批后方可按所请假…”相关的问题
第1题
关于考勤制度,下列正确的是()

A.考勤制度的制定是为加强考勤管理,维护工作秩序,提高工作效率,特制定本制度

B.上班迟到30分钟以内,罚款50元;上班外勤打卡罚60元,上班不打卡罚80元

C.请假天数超过5天(包含5天)的需填写请假申请单

D.无故三天不上班者,视为自动离职,不予结算任何工资

E.辞职员工需提前至少45个工作日,才可正常办理离职手续

点击查看答案
第2题
请假超过7天,需提前1个星期,请假超过30天以上(包含30天),需提前20天提出申请,且停薪留职;请假超过5天(不包含5天)的需填写请假申请单()
点击查看答案
第3题
请假时间超出15天者,需提前一个月申请(填写离职申请单),工资在次月15号发放()
点击查看答案
第4题
请假须至少提前()天填写请假单,按审批权限报相关领导审批后备案

A.1

B.2

C.3

D.4

点击查看答案
第5题
员工必须提前至少多少天进行计生备案后在GIO流程上提出请假申请,待请假流程完结后方可休假()

A.4周

B.3周

C.2周

D.1周

点击查看答案
第6题
员工请假需本人提前()天提出申请,填写《员工请销假审批单》逐级审批,至少提前()天在人力自助系统中进行请销假处理,如遇特殊情况可以当天或24小时内进行补请;员工假期结束,最迟3个工作日之内进行销假
点击查看答案
第7题
员工如需请假,至少提前__天提交书面申请(请假单),且必须得到主管及经理签字才算有效()

A.1

B.3

C.5

D.7

点击查看答案
第8题
请假人员必须提前请假,请假条必须经过科室负责人同意签字后才能请假()
点击查看答案
第9题
领用设备配件需要填写()。

A.请假申请单

B.ME机器配件领用申请表

C.保养更改申请单

D.出差申请单

点击查看答案
第10题
休班人员必须提前()天请假,特殊情况(突发事件),请假通知直属领导、各工序负责人批准

A.一天

B.两天

C.三天

D.四天

点击查看答案
第11题
员工参加会议时必须做到()

A.参会人员按照大会提前10分钟、小会提前5分钟的要求到达会场并本人签到,在指定位置就座

B.严禁迟到早退

C.原则上不得请假,确有重要事项必须请假的,需提前向组织部门申请,征得同意后方可请假

D.员工可以在会议中玩手机,但必须静音

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改