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第4题
下面关于分色类型和黑版产生的描述哪些是正确的()
A.为了进行分色,三种加色(红色,绿色和蓝色)转换成对应的减色(青色,洋红,黄色和黑色);
B.由于所有的打印油墨都存在杂质,青色,洋红和黄色的等量部分相结合无法产生黑色.为了补偿分色过程中的这种不足,打印机在三种颜色的等量部分删除一些青色,洋红和黄色并添加黑色油墨;
C.彩色输出中心通常使用下列方式之一产生印刷黑版:底色去除(UCR) 和灰色成分替换(GCR);
D.底色去除(UCR)中,黑色油墨只用于替换中性区的青色,洋红和黄色油墨.在灰色成分替换(GCR) 中,黑色用于替换彩色区域以及中性区域中的青色,洋红和黄色部分.
第7题
下面关于分色类型和黑版产生的描述哪些是正确的？（）
A、为了进行分色，三种加色（红色、绿色和蓝色）转换成对应的减色（青色、洋红、黄色和黑色）
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B、由于所有的打印油墨都存在杂质，青色、洋红和黄色的等量部分相结合无法产生黑色。为了补偿分色过程中的这种不足，打印机在三种颜色的等量部分删除一些青色、洋红和黄色并添加黑色油墨彩色输出中心通常使用下列方式之一产生印刷黑版：底色去除（UCR）和灰色成分替换（GCR）
C、底色去除（UCR）中，黑色油墨只用于替换中性区的青色、洋红和黄色油墨
D、在灰色成分替换（GCR）中，黑色用于替换彩色区域以及中性区域中的青色、洋红和黄色部分
第9题
使用HPE X86服务器时，在Intelligent Provisioning软件中，哪项功能是用于系统安装部署的？（)
A.配置和安装(Configure and Install)
B.执行维护(Perform. Maintenance)
C.远程支持(Remote Support)
D.直接连接(Insight Online)
第10题
国内知名的快递公司飞腾为了在新业务与利润之间寻求平衡，要对内部资源进行适度优化配置，开发一些价格相对较低的产品来满足市场需求，通过规模经济效应等增加利润。这次变革与公司服务至上的文化较为一致，得到了公司大部分员工的支持。飞腾公司在处理企业战略稳定性与文化适应性关系时正确的做法是()。
A.以企业使命为基础
B.加强协同作用
C.根据文化进行管理
D.重新制定战略
