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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

在设计胜任力时,应避免下列哪个选项?()

A.描述知识和/或技能内容

B.用词具体、简洁、明确

C.注明任务或活动

D.整合所有要素

暂无答案
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第1题
关于分年度递进设计下列描述不正确的是:()

A.临床轮转计划应该符合分年度递进设计

B.配合分年度递进设计要有分年度培训计划

C.形成性评价中应该注重胜任力评价以追踪住院医师胜任力成长

D.在形成性评价中如果发现某位住院医师没能达到目标要求应该要求延长培训年限以确保胜任力达标

E.分年度递进设计中应该体现分年度胜任力成长目标

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第2题
下列关于专业人员胜任力问题的描述,错误的是()

A.专业人员需要接受继续教育,这是一个持续的、终身的过程

B.技能不仅要求在培训中进行练习,而且还要成功应用于真正的来访者

C.敬业是指将来访者的需求视为首位,并倾尽全力地帮助来访者

D.咨询师发现自己难以胜任时,也应继续努力,而不应将来访者转介

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第3题
编制桩的静载荷试验方案时,由最大试验荷载产生的桩身内力应小于桩身混凝土的抗压强度,验算时桩身混凝土的强度应取用下列哪个选项()。

A.混凝土抗压强度的设计值

B.混凝土抗压强度的标准值

C.混凝土棱柱体抗压强度平均值

D.混凝土立方体抗压强度平均值

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第4题
住院医师能够在临床中完整地进行胸腔穿刺术,这体现了胜任力分层中的哪个等级?()

A.knowledge

B.competency

C.performance

D.analysis

E.action

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第5题
鲍伊兹等人在《胜任的经理人:有效绩效模型》一书中指出,有19项胜任力对于管理绩效非常重要在以下选项中,不属于门槛氏胜任力的是()

A.自发性

B.准确的自我评价

C.社会化权力的使用

D.单方面的权力的使用

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第6题
按建筑桩基技术规范JGJ94-2008的要求,关于桩基设计采用的作用效应组合,下列哪个选项是正确的()。

A.计算桩基结构承载力时,应采用荷载效应标准组合

B.计算荷载作用下的桩基沉降时,应采用荷载效应标准组合

C.进行桩身裂缝控制验算时,应采用荷载效应准永久组合

D.验算岸边桩基整体稳定时,应采用荷载效应基本组合

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第7题
套丝过程中,下列选项错误的是()。

A.圆杆端倒斜角

B.中途在转动板牙时施加转向力

C.保持板牙端面与圆杆的轴线垂直

D.每转1~2周应反转1次

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第8题
开展录播课程时,关于教师应注意事项,下列选项中哪个是正确的()。

A.无须关注学生课堂纪律

B.避免外界强光照射教室

C.教室门窗可以打开,不需要隔绝外界杂音

D.教室不可以开灯

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第9题
有关胜任力的解读,哪个是错误的()

A.一个人在某个角色或职务上获得优越绩效的能力

B.一系列成功的个人特征:动机、特质、技能、形象、知识、社会角色等

C.能够区分工作中表现优异与普通者

D.一个人成功完成组织目标时需要具备的知识、技能和态度

E.主要是手术技术本身

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第10题
以下哪个不适用于招聘测评()。

A.Y-G性格测验

B.霍兰德职业适应性测验

C.胜任力测验

D.360度绩效反馈

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第11题
下列哪个选项不是向量()

A.位移

B.距离

C.速度

D.力

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