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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

与传统式领导模式相比,现代型领导的优势主要表现在()

A.注重被领导者成员的积极性

B.更加关注组织培育和战略谋划

C.更加关注组织效能

D.更加注重领导个体的基本特质

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第1题
股份制现代投资银行组织的效率与一般独资投资银行组织相比其优势是什么?
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第2题
在管理方格模式中,9.1型领导又被称为()。

A.贫乏型领导

B.俱乐部型领导

C.任务型领导

D.中间型领导

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第3题
费德勒认为,当组织处于八种情境之间的中间状态时,采取任务导向型的领导模式较好。()
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第4题
PM型领导模式是由美国学者卡特赖特和詹德在他们合著的《团体动力学》一书中首先提出来的。()
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第5题
以下关于秘书的含义论述正确的是()。

A.秘书在我国现代主要是指党和政府机关、企业事业单位中的一种高级管理职位

B.秘书的主要职能是制定决策,综合管理

C.秘书是为领导或雇主提供辅助管理、综合服务的人员

D.秘书能够是决策者提供智库支持

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第6题
与基层管理者和中层管理者相比,高层管理者更需具备的技能是()。

A.人际技能

B.领导技能

C.技术技能

D.概念技能

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第7题
现代领导特质理论研究,趋向于结合(),用系统与动态观点,因地、因时、因人研究领导特质。

A.组织变革

B.组织原则

C.组织的环境

D.群体

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第8题
与“温州模式”相比,浙江特色小镇的优势是()

A.产业专业性强

B.更加注重创新

C.政府支持力度大

D.产业链紧密

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第9题
现代行政决策体制应该包括()。

A.领导决策系统

B.公民磋商与参与系统

C.专家咨询系统

D.政务信息系统

E.媒体系统

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第10题
选择职业必须立足于现阶段用人单位的人才需求。我国目前大量需要的紧缺性人才主要是()。

A.创新型高新技术人才

B.智能型高端人才

C.社会性领导型人才

D.应用型,技能型人才

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第11题
护理计划的顺利落实与下列无关的是()

A.社区居民的参与意识

B.沟通交流形式

C.领导决策模式

D.群众关系

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