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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

客户经理A在2019年10月入司，若在12月考核中直接晋升组经理，则A可以同时享受晋升主任奖和晋升组经理奖（）

答案

是

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更多“客户经理A在2019年10月入司，若在12月考核中直接晋升组…”相关的问题

第1题

下列关于个人创业发展奖的说法中，正确的有（）

A．2018年7月入司的客户经理A，若入司当月有效出勤天数为 15 天，则个人创业发展奖发放系数为 100%B．客户经理A在 2018年3月份入司，若在3月—6月连续挂零，则A在入司一年内，个人创业发展奖与主管管理利益可以兼得C．客户经理C在2018年7月入司，10月1日晋升业务主任，若 C 在 2019 年 7 月1 日晋升组经理，当月个人创业发展奖与主管利益兼得D．2018年4月入司的定级组经理 D，上岗首月直辖组没有达成 1+4 个有效（健康）人力，若 D 在 7 月 1 日降为客户经理，则 D 可以享受个人创业发展奖E．营销员在任意半年内挂零，取消个人创业发展奖

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第2题

客户经理A在2020年4月入司，在2020年6月份晋升考核中按照基本法标准首次晋升组经理，一次奖励晋升业务主奖__元及晋升组经理奖__元；若在2020年9月份晋升考核中按照基本法标准首次晋升业务主任，则一次奖励__元；若在2020年9月份晋升考核中按照基本法标准首次晋升组经理，则一次奖励__元（）

A.0、3000、3000、1000

B.1000、3000、0、2000

C.500、2000、1000、1000

D.1000、1000、1000、1000

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第3题

客户经理A在2018年7月入司，并在7月考核中首次晋升业务主任，则A的晋升主任奖在（）月份薪资中发放

A.7

B.8

C.9

D.10

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第4题

艾国寿，2019年1月入司，在9月30号录单扣费承保达成fyc1800元，在10月1号核销回执，可以享受“有效专项奖（）

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第5题

业务员王太保在在2019年4月入司，在当月达成转正，该业务员二季度参与计提绩效服务津贴的月数为（）

A.1

B.2

C.3

D.0

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第6题

某伙伴2019年10月入司，该伙伴的继续率考核从什么时候开始（）

A.2019年10月

B.2020年1月

C.2020年10月

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第7题

客户经理A 于2018 年4 月入司，于8 月1 日首次晋升为业务主任，A 可以领取晋升主任奖（）

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第8题

新人2019年1月入司，2020年2月（入司满一年）常青树旗舰版 20年 24000元保费佣金24000*30%=7200 元获得新人创业奖（）元

A.3500

B.7000

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第9题

客户经理A在2018年7月入司，在9月考核中直接从客户经理职级晋升至组经理，A是否可以享受晋升业务主任奖（）

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第10题

客户经理A于2018年7月入司，在9月考核中直接晋升组经理，A 的基本法晋升奖励（）

A.1000元

B.3000元

C.4000元

D.5000元

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第11题

营销员B在2019年4月入司，在2季度基本法晋升为组经理，则B可以获得（）元晋升组经理奖

A.1000

B.2000

C.3000

D.500

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