首页 > 计算机类考试

题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

根据年度考核结果，对厂务公开工作考核测评时职工满意率低于（）以下的单位和处室（部门）予以通报批评，并提出限期整改意见

A.60%

B.80%

C.70%

D.90%

答案

C、70%

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“根据年度考核结果，对厂务公开工作考核测评时职工满意率低于（）…”相关的问题

第1题

消防员年度考核按照本人述职、民主评议、综合测评、组织鉴定的程序进行，结果分为优秀、良好、称职、基本称职四个等次。（)

点击查看答案

第2题

海事管理机构应当将行政执法结果信息公开工作纳入行政执法评议考核范围，定期对行政执法结果信息公开工作进行考核、评议。（）

点击查看答案

第3题

车间考评组根据公示成绩组织本车间竞聘人员考评及民主测评。车间根据考评、测评结果进行排序，公示无异议后将“竞聘申请表”、“技师、高级技师考评表”、“排序结果表”报段考核领导小组办公室。()此题为判断题(对，错)。

点击查看答案

第4题

每个单位工程外协安装材料计划提报系数和质量评定结果作为考核设备科长及项目负责人依据，生产部仅年度进行汇总评比，根据评定结果对负责人进行处理()

每个单位工程外协安装材料计划提报系数和质量评定结果作为考核设备科长及项目负责人依据，生产部仅年度进行汇总评比，根据评定结果对负责人进行处理（)

点击查看答案

第5题

安全环保履职考核，是指对员工在岗期间履行安全环保职责情况进行测评，测评结果纳入业绩考核内容。（)

点击查看答案

第6题

对专职队员组织考核，考核应坚持公开、公平、公正的原则，分为()和()。

A.月考评

B.季度考评

C.半年考核

D.年度考核

点击查看答案

第7题

企业预算执行情况考核工作，应当坚持公开.公平.公正的原则.考核过程及结果应有完整的记录。判断对错

点击查看答案

第8题

车辆分公司的安全责任考核机制实行考核情况公开制，将（)公布或者通报党政领导干部安全生产工作考核结果。

A.不定期

B.随时

C.定期

D.按严重程度

点击查看答案

第9题

以下关于360度考核法，说法错误的是（)。

A.360度考核法是一种从不同层面人员中收集评价信息，从多个角度对员工进行综合反馈评价的方法

B.评价过程尽量公开透明

C.从多方位对评价者进行匿名评价，再由专业人员根据各方的评价结果对比被评价者的自我评价，向被评价者提供反馈信息

D.目的是鼓励被评价者巩固良好行为、提高能力水平

点击查看答案

第10题

证券公司建设运行投资者教育基地，并获得中国证监会及其派出机构授牌的，根据授牌情况及年度考核结果最多加多少分？（)

A.4分

B.5分

C.6分

D.8分

点击查看答案

第11题

（)的基本原则是:员工的工作是多方面的，工作业绩也是多纬度的，不同个体对统一工作得出的印象是不同的。

A.360度考核

B.工作标准法

C.配对比较法

D.功能测评法

点击查看答案

版权所有 ©2024

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）