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[主观题]

押运任务安全分析的内容包括风险分析及()、犯罪手段特点分析等。A.押运交接分析B.犯罪目的分析C.

押运任务安全分析的内容包括风险分析及()、犯罪手段特点分析等。

A.押运交接分析

B.犯罪目的分析

C.客户单位类型分析

D.押运人员组成分析

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第1题
保安押运的勘察内容包括()。A.任务的性质、类型、起运地、目的地B.甲方单位的经营状况C.甲方单位的

保安押运的勘察内容包括()。

A.任务的性质、类型、起运地、目的地

B.甲方单位的经营状况

C.甲方单位的付款方式

D.甲方单位的法人及相关部门负责人的基本情况

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第2题
人力资源规划包括()、()、()、()、()、费用预算计划、关键任务风险分析及对策等多种规划内容

A.人员配置计划

B.人员需求计划

C.人员供给计划

D.人员培训计划

E.人力资源管理调整计划

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第3题
每日安全交底的内容包括()

A.确定当日工作内容、地点、时间步骤及相关安全要求

B.结合JHA分析表,对当天计划开展的任务进行危险源辨识,明确防范措施(JSA分析)

C.工作票危险点分析及预防措施和执行情况

D.现场施工机械、工器具及安全防护措施是否合符安全要求,知名运行设备和检修设备的隔离位置

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第4题
押运任务安全分析中,对() 要定期进行安全评估分析。A.重大押运任务B.现金押运任务C.常规押运任务

押运任务安全分析中,对() 要定期进行安全评估分析。

A.重大押运任务

B.现金押运任务

C.常规押运任务

D.所有押运任务

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第5题
以下哪个描述是正确的()
A.ISO 26262 - 3 是概念阶段,任务包括HARA分析和Safety Goal及概念设计等B.ISO 26262 – 4 是系统阶段,任务包括系统分析设计,TSC及系统层面的verification and validationC.ISO 26262 – 8 是管理过程,主要定义了诸如开发验证过程中一些支持类活动,如QA, Configuration Management, Change Management 等内容D.ISO 26262 – 9 主要定义了面向安全的分析如何进行
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第6题
新员工安全教育内容包括()等

A.安全观察和作业风险分析培训

B.公司重大危险源/环境因素及控制措施

C.公司QHSE体系介绍

D.公司劳动纪律及员工违纪处理规定

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第7题
《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》规定,对于承包商项目管理人员的专项安全培训内容包括(),考核合格后方可开工。

A.项目主要风险

B.油田及甲方单位相关管理规定

C.项目主要安全措施

D.项目JSA分析

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第8题
合同风险管理的内容包括:承揽任务前做好投标评审工作,评审内容包括初评内容、工程经济性分析、合同主要条款。()
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第9题
车间级安全生产教育培训是在从业人员工作岗位、工作内容基本确定以后进行,由车间一级组织。其培训内容重点包括()。

A.本岗位工作及作业环境范围内的安全风险辨识、评价和控制措施

B.典型事故案例

C.岗位安全职责、操作技能及强制性标准

D.自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理

E.作业过程的安全风险分析方法和控制对策

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第10题
违反安全保卫规章制度行为及处理中违反酒后执行押运任务或在押运途中饮酒的最高可给予()

A.通报批评

B.警告

C.记大过

D.开除

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