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第5题
规范化培训期间因病、孕、事请假，累计不超过 3个月者，返岗后根据评估继续参加当届新入职护士规范化培训项目，请假期间未参加的护理部培训项目，由返岗后所在轮训科室组织安排学习、考核，请假期间未完成的专科轮训，待 2 年轮训期结束后进行补轮训并考核评价。总带教护士长评估后不符合条件者，参照请假超过 3个月的方法执行（）
第9题
甲为我国某国家机关工作人员，2001年甲借自费到A国旅游的机会滞留不归，后甲在A国参加了一个专门收集中国国家秘密的间谍组织，后受该组织的委派，回到国内，刺探、收买并向该间谍组织非法提供了大量的我国的国家秘密，后被我国相关部门查获。问：1）甲是否构成叛逃罪？为什么？2）甲在滞留A国后至被查获前的行为构成何罪（哪些罪）？为什么？
第10题
新员工上岗培训包括（）
A.企业基础培训:包括企业简介、员工纪律、质量方针、目标、安全和环境等
B.入职一月内人事组织质量意识、相关法律法规、管理体系、标准、基础知识等的培训
C.由所在部门组织完成部门基础教育:学习本部门规章制度、管理规定等主要内容
D.岗位技能培训:学习生产作业指导书、所用设备的性能、操作步骤、安全事项以及紧急情况应变措施等，由部门岗位负责人组织进行，考核合格才能上岗
