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[判断题]

为确保流程执行落地,明确省市处理职责,在工单闭环申请及审核过程中,省市部门需共同遵循客户回复及工单闭环的原则。()

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第1题
执行分级管控的原则,各级执行所辖范围内的职责和权限,明确处置负责人,落实处置责任,做好时间处理,属于客伤处理的()原则。

A.积极救治

B.属地处置

C.分级管理

D.维护公司形象

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第2题
金融业机构应建立至少包括下列()等个人金融信息保护相关制度,明确工作职责、规范工作流程。

A.制定个人金融信息保护管理规定

B.建立日常管理及操作流程、应急处理流程和预案

C.建立外包服务机构与外部合作机构管理制度

D.建立内处部检查及监督机制

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第3题
为确保核保流程规范,我们当如何做?()

A.仔细核实客户职位

B.健康告知页面直接让客户选择以上全无

C.客户健康为拒保体时,需明确告知不能投保

D.智能核保及健康告知里,没有的疾病,需在客户投保时,及时提交人工核保,规范核保

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第4题
企业的财务管理控制一般包括()。

A.财务工作的机构、岗位的设置及其职责权限的划分制度

B.企业使用的会计流程、会计处理方式、记账原则等具体账务处理制度

C.财务数据呈报的规范和制度

D.预算编制、执行和考核等制度

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第5题
《电力建设安全生产监督管理办法》规定,电力监理单位应当编制电力建设工程项目安全监理实验细则,其中应当明确()。

A.安全技术措施和专项施工方案

B.安全监理的机构设置、人员配备和职责分工

C.安全监理的方法、措施、控制要点和安全技术措施的检查方案

D.安全监理的流程、权限、责任制度和安全生产事故的处理方案

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第6题
在制定厨房工作岗位职责时,职责内容应该具体明确、细致详尽、易理解、易执行。()
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第7题
以下哪项不是HRBP的工作职责?()

A.提供业务导向的HR解决方案

B.定义和监控全球/区域的职能流程

C.运用业务知识,在业务线推行HR政策和制度

D.交付解决方案,确保业务结果的达成

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第8题
关于职位分析在企业管理方面的作用,描述错误的是()。

A.可以有效支持企业战略

B.可以明确每项工作的内容、职责、范围

C.可以改进和优化工作流程

D.可以提高员工工资待遇

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第9题
行政事业单位在加强固定资产管理时,各单位应认真对照管理要求,针对固定资产()等重点环节,查漏补缺,明确操作规程,确保流程清晰、管理规范、责任可查。

A.验收登记、核算入账

B.领用移交、维修保管

C.清查盘点、出租出借

D.对外投资、回收处置

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第10题
进行应急预案演练可以明确员工职责,理顺工作流程,完善工作机制。()
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第11题
龙城基金投资公司为规范经营,加强法制教育,在公司内部建立了健全的法律顾问制度和重大法律纠纷
案件备案制度。为确保突发事件得到及时妥善处理,在其原有重大风险预警机制的基础上,进一步建立突发事件应急处理机制,明确风险预警标准,规范处置程序。根据我国《企业内部控制基本规范》,该公司的上述做法涉及的内部控制要素有()。

A.风险评估

B.内部环境

C.信息与沟通

D.控制活动

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