题目内容
（请给出正确答案）
人员岗位结构的关键指标不包括哪项
a) 主要岗位的人员数量
b) 岗位职责说明书
c) 岗位人员的简历
d) 岗位备份制度
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下列情况中，哪项不属于电子认证服务机构应及时向工信和信息化部报告的内容：()。
a、关键岗位人员变动
b、系统、设备事故
c、重大财产损失
d、重大法律
A.关键风险指标是指对业务活动和控制环境进行日常监控的指标体系，能够反映系统、流程、产品、人员等风险信息的变化情况
B.操作风险管理工具和手段主要有风险与控制自评估、关键风险指标、损失数据库等
C.关键岗位人员未按规定进行轮岗或强制休假的比例不是反映关键岗位风险情况的关键指标
D.操作风险损失数据一般通过日常的风险报告制度、检查审计、历史损失数据收集等内部方式来累积，银行也可获取一些外部数据来弥补自身数据的不足
E.操作风险与控制自评估主要包括风险评估和控制评价两个方面内容
A.操作风险与控制自评估主要包括风险评估和控制评价两个方面的内容
B.操作风险管理工具和手段主要操作风险与控制自评估（RCSA）关键风险指标（KRI）、损失数据库（LD）
C.关键岗位人员未按照规定进行轮岗或强制休假的比例就是一个关键风险指标，可反映关键岗位的风险
D.关键风险指标是指对业务活动和控制环境进行日常监控的指标体系，能够反映系统、流程、产品、人员等风险信息的变化情况
E.操作风险损失数据一般是通过日常的风险报告制度、检查审计、历史损失数据收集等内部方式来积累，银行也可获取一些外部数据来弥补自身数据的不足
A.能够充实领导班子力量、改善班子结构的
B.在同一单位或部门担任主要负责人连续任职时间6年以的
C.原则上在关键管理岗位任职时间超过两个任期的
D.缺少基层工作经验或者岗位经历单一、需要丰富管理经验提高领导能力，重点培养锻炼的
桌面演练的特点是()，一般是在会议室内举行。
A．由应急组织的代表或关键岗位人员参加
B．锻炼参演人员解决问题的能力
C．桌面演练法成本较低，主要为功能演练和全面演练做准备
D．对演练情景进行口头演练
