首页 > 职业技能鉴定
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[单选题]

以下哪类考评最公正:()。

A.平级考评

B.下级考评

C.专家考评

D.个人自评

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第1题
()是考评人员职业道德的特色。

A.廉洁公正

B.爱岗敬业

C.尽职尽责

D.精益求精

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第2题
下列关于360度考评法的陈述,错误的是()。

A.直接领导者通常处于最佳位置来观察员工的工作业绩,目标导向明确

B.同事的压力对于成员来说是一个不利的阻碍因素

C.可以提供员工的自我管理意识和工作的积极性

D.来自客户的评价可以获得来自组织外部的信息从而保证较为公正的评估结果

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第3题
一级支行每季度至少开展一次考评,范围应覆盖全部对外营业机构及运营类后台中心(如有)。()
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第4题
综合类考评技术适用于识记、应用类知识考试和心智类、技术类技能考核以及高等级的等级认定()

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第5题
网格考评体系收入类指标包含()、()、信息化产品计费号出账收入、()。

A.手机账号出账收入

B.宽带账号出账收入

C.云产品计费号出账收入

D.一次性信息化项目收入

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第6题
监控决策系统中,下列指标中属于纳税申报类考评指标的是()。

A.纳税申报方式认定准确率

B.征收方式确定准确率

C.逾期申报限改率

D.纳税评估分析准确率

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第7题
以下哪项是获得国家奖学金的成绩要求?()

A.学习成绩前5%

B.综合考评成绩前5%

C.学习成绩和综合考评成绩均为5%

D.以上都不是

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第8题
以下属于绩效考评方法中的客观考评方法的有()。

A.排列法

B.关键事件法

C.行为锚定评价法

D.成对比较法

E.行为观察法

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第9题
以下哪项是绩效考评中的常见问题?()

A.晕轮效应

B.考核者的个人偏见

C.居中趋势

D.以上都是

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第10题
以下属于职业资格工作网考务管理系统提供的功能是()。

A.机构管理

B.考评人员管理

C.鉴定计划

D.成绩管理

E.证书管理

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第11题
绩效考评主体包括以下主要类型:员工的直接上司、员工的同事、员工的下属和()。

A.职工代表大会

B.董事会

C.员工自我评价

D.股东会

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