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[判断题]

1954年，彼得·德鲁克在《管理的实践》一书中，首先提出了“目标管理和自我控制”的主张。（)

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第1题

目标管理是由（)学者德鲁克在1954年撰写的管理的实践一书中，首先提出的一种管理方法。

A.德国

B.法国

C.美国

D.英国

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第2题

“人力资源”一词是由（)于1954年在其著名《管理的实践》一书中提出并加以明确界定的。

A.闽斯特伯塔

B.舍尔茨

C.欧文

D.德鲁克

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第3题

1954年，彼得•德鲁克最早提出了目标管理的概念和方法。目标管理是综合了以工作和以人为中心的管理办法（）

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第4题

彼得·德鲁克认为，在富有开拓精神的管理中，最关键的问题就是战略经营。（)

彼得·德鲁克认为，在富有开拓精神的管理中，最关键的问题就是战略经营。()

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第5题

美国管理学家彼得·德鲁克在《后资本主义社会》一书中提出的理论是（)。

A.战略同盟理论

B.企业核心能力理论

C.战略再造理论

D.知识经营战略理论

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第6题

1954年美国学者德鲁克首次提出了（)

A.目标管理

B.行政管理

C.全面管理

D.效绩

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第7题

现代管理之父彼得·德鲁克是最早提出知识社会、知识企业和确立知识管理理论的管理学家。（)

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第8题

彼得・德鲁克认为，未来组织发展的模式是（)。

A.管理型组织

B.学习型组织

C.节约型组织

D.创造型组织

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第9题

知识管理代表人物是（)？

A.德鲁克

B.彼得·圣吉

C.野中郁次郎

D.泰罗

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第10题

下列哪位管理学者提出“管理就是决策”主张（)。

A.赫伯特·西蒙

B.彼得·德鲁克

C.弗雷德·费德勒

D.弗里蒙特·卡斯特

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第11题

把文化比喻成洋葱，有很多层的世界著名跨文化与管理专家是：()

A.吉尔特·郝夫斯特

B.彼得·德鲁克

C.拉克洪和斯乔贝克

D.伯特·西蒙

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