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第3题
根据《商业银行内部控制指引》，关于员工岗位的内部控制措施的说法，不正确的是（)。
A.商业银行应当根据各分支机构和各部门的经营能力、管理水平、风险状况和业务发展需要，建立相应的授权体系，明确各级机构、部门、岗位、人员办理业务和事项的权限，并实施动态调整
B.商业银行应当全面系统地分析、梳理业务流程和管理活动中所涉及的不相容岗位，实施相应的分离措施，形成相互制约的岗位安排
C.商业银行应当明确重要岗位，并制定重要岗位的内部控制要求，对重要岗位人员实行轮岗或强制休假制度，不相容岗位人员之间不得同时轮岗
D.商业银行应当根据经营管理需要，合理确定部门、岗位的职责及权限，形成规范的部门、岗位职责说明，明确相应的报告路线
第6题
M0604内部会计控制应当遵循的基本原则（）
A．内部会计控制应当符合国家有关法律法规和本规范，以及单位的实际情况B．内部会计控制应当约束单位内部涉及会计工作的所有人员，任何个人都不得拥有超越内部会计控制的权力C．内部会计控制应当保证单位内部涉及会计工作的机构、岗位的合理设置及其职责权限的合理划分，坚持不相容职务相互分离，确保不同机构和岗位之间权责分明、相互制约、相互监督D．内部会计控制应保持延续性，不得随单位业务职能的调整而变化E．内部会计控制应当遵循成本效益原则，以合理的控制成本达到最佳的控制效果
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第7题
某单位出纳人员兼管稽核工作，不符合单位内部控制制度关于（）控制方法的要求。A、授权批准B、不相
某单位出纳人员兼管稽核工作，不符合单位内部控制制度关于（）控制方法的要求。
A、授权批准
B、不相容职务相互分离
C、购产保全
D、预算
第9题
下列关于行政事业单位内部控制方法的描述中不正确的是()。
A.行政事业单位应当在各级单位实行集体决策审批制度
B.预算管理体系要以预算管理为主线，以资金管控为核心
C.严格控制IT技术在内部控制的应用范围
D.内部牵制是不相容岗位相互分离的核心
