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第5题
先决定职位比较因素（如技能、职责、工作条件等)，在规划各个因素的等级时，每个因素赋予金钱的价值，构成工作价值的各个因素的相互比较的方法是（)。
A.排序法
B.职位分类法
C.评分法
D.要素比较法
第7题
胎儿娩出后，可用APGAR评分法判断新生儿窒息的轻重程度，一般在出生后（)分别进行检查和评分。A.2min
胎儿娩出后，可用APGAR评分法判断新生儿窒息的轻重程度，一般在出生后()分别进行检查和评分。
A.2min及5min
B.3min及5min
C.4min及5min
D.1min及3min
E.1min及5min
第10题
以下选项中属于评分法缺点的有（)。
A.耗费大量的时间和成本
B.缺乏对评价项目选择的明确原则
C.操作上的复杂性，造成企业与员工解释和沟通的难度
D.随时间变化要素调整的难度较大，容易僵化
