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[判断题]

劳动法所指的劳动安全卫生制度是指保护劳动关系双方当事人的法律措施。()

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第1题
《劳动法》第52条规定:“用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程的标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。”。()
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第2题
依据《劳动法》的规定,用人单位必须建立、健全()制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

A.劳动安全卫生

B.劳动安全教育

C.劳动事故处理

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第3题
依照《劳动法》规定,如下关于劳动安全卫生制度表述错误是()。

A.用人单位必要为劳动者提供符合国家规定劳动安全卫生条件

B.用人单位应为劳动者提供必要劳动保护用品

C.对有职业危害劳动者应当定期进行健康检查:

D.对具备危害性职业劳动者实行提前退休制度

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第4题
《劳动法》第三条在劳动卫生方面赋予了劳动者享有以下权利:劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、()、接受职业技能培训的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利

A.休息休假的权利

B.获得劳动安全卫生保护的权利

C.享受社会保险和福利的权利

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第5题
《劳动法》规定的劳动者的权利主要有:平等就业和选择职业的权利;取得劳动报酬的权利;休息休假的权利;获得劳动安全卫生保护的权利;接受职业技能培训的权利;享受社会保险和福利的权利;提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。()此题为判断题(对,错)。
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第6题
《中华人民共和国劳动法(2018年修正)》规定:“国家支持劳动者自愿组织起来就业和从事个体经营实现就业。”“劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。”这说明劳动者享有()

A.平等就业和选择职业的权利

B.接受职业技能培训的权利

C.提请劳动争议处理的权利

D.获得劳动安全卫生保护的权利

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第7题

劳动安全卫生群体保护能力是指()而形成的整体防护保护能力。

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第8题
劳动安全卫生群体保护能力是指班组成员之间()、()而形成的整体防护保护能力。
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第9题
劳动安全卫生群体保护能力是指班组成员之间()、()而形成的整体防护保护能力。
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第10题
劳动安全卫生群体保护能力是指班组成员之间()、()而形成的整体防护保护能力。

劳动安全卫生群体保护能力是指班组成员之间()、()而形成的整体防护保护能力。

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