题目内容
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[多选题]
集体努力模型认为，在下面哪些情况下，人们会在集体任务中付出努力？（）
A.认为努力会为集体取得更好的结果
B.认为努力会得到认可和奖励
C.认为自己的努力会增加他人的努力
D.认为努力有助于打败竞争集体
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A.赞助人
B.高级管理部门
C.执行组织
D.客户
A.一般人都对工作又与生俱来的厌恶，只要有可能便会逃避工作
B.由于人们具有厌恶工作的本性，因此必须有一定的指挥、控制、监督，以及予以惩罚的威胁，才能促使他们努力向组织目标奋进
C.一般人都愿意接受监督，希望逃避责任，胸无大志，安于现状
D.有一些人会积极工作，以得到更好的结果
A.极少会采取行动。不大可能对服务人员和第三方进行抱怨，怀疑抱怨的有效性，认为结果与花费的时间努力相比不值得，个人价值观会抵制抱怨
B.乐于向服务人员抱怨，不大可能传播负面消息，是服务提供者最好的朋友
C.更有可能向朋友、亲戚传播负面消息并改变供应商。不大可能向第三方抱怨，不会给服务者提供第二次机会，向竞争者转移
D.会向供应商抱怨，也会告诉其他人，并且比其他类型更可能向第三方抱怨。在极端情况下，会成为“恐怖分子”
A.目标设置理论
B.公平理论
C.期望理论
D.工作特征模型
A.劳动力的产出率
B.人们愿意提供的工作时间总数
C.员工受过的教育培训及其技能水平
D.员工在工作过程中付出的努力水平
A.与外部信息搜寻相比，内部搜寻要付出更多的努力
B.民族中心主义是指过分相信本国的产品
C.在购物后人们也会继续搜寻相关的产品信息
D.消费者收集的信息是进行评价和选择的基础
请就“竞争与人情”这个话题写一篇文章。
要求：①所写内容必须在话题范围内。②立意自定。③文体自选。④题目自拟。⑤不少于600字。⑥不得抄袭。
A.在人们集体从事重体力劳动时能协调动作、激励情绪
B.使人安静抑制，使呼吸和脉搏跳动减缓，运动神经得到平衡
C.营造最佳的听觉环境，使人们在工作中创造出最好的生产效率
D.使消费者对产品留下有声有色的印象
E.音乐可以消化一切阻碍和矛盾
A.社会在承认收入和财富的分配对每一个人都有利的同时，确保每一个人具有基本自由的平等权利。而且，不平等所涉及的工作对绝大多数人是开放的，因此，社会是公正的。
B.社会给予每一个人基本自由的平等权利，但其代价是在收入和财富的分配方面造成了不平等。因此，社会是不公正的。
C.社会允许收入和财富的分配上的不平等；尽管每个人都从中受益，并且这些不平等与对每一个人都开放的工作相联系。因此，社会是不公正的。
D.社会把收入和财富平等地分配给每一个人，但其代价是造成了人们在基本自由的权利方面不平等，因此，社会是不公正的。
