题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

「护理部与人事部配合，对（）、（）、（）护理人员等比例进行适当调整，每年对各级护理人员的晋升数量要有计划地进行

A.副高级

B.高级

C.中级

D.初级

答案

D、初级

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第1题

发现患者用药错误后应（）

A.通知医生，遵医嘱给药并配合抢救

B.严密观察生命体征，对家属做好沟通知情告知，记录病情变化和处理经过，汇报护士长

C.妥善保管药物，不得擅自销毁，填写护理安全不良事件报表，报大科、护理部

D.隐瞒不报，自己密切观察

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第2题

下列哪项是手术患者、手术部位错误应急预案（）

A.如发生手术患者、手术部位错误，应立即停止手术

B.配合医生处置患者，将危害减少到最小

C.启动不良事件报告程序，报告护士长、护理部、医务科等有关部门

D.填写《不良事件报告表》上报到护理部等部门，按照不良事件进行处理

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第3题

一级事件（警告事件）：当事人立即上报主管医生及护士长或值班医生及总值班，组织配合进行全院多科室抢救，将患者损害降至最低。护士长（）小时内口头上报护理部，护理部立即上报主管院领导。当事人（）小时内填报《护理不良事件报告单》，护士长审核后提交护理部。护理部在紧急处置、抢救后，立即进行调查，查找原因。

A.2、24

B.6、48

C.2、48

D.6、24

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第4题

患者坠床/摔伤时哪一项是错误的（）

A.加强巡视，严密观察病情变化

B.立即进行现场查看

C.请相关科室会诊并做检查

D.配合医生检查受伤情况，给予相应处理

E.让护士长上报护理部

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第5题

一级警戒，由（）亲自指挥，院感科、医务部、护理部、总务科、药剂科、检验科等相关部门配合，共同做好预防控制救治工作，同时向上级卫生行政部门报告，必要时请派专家协助开展工作

A.疾病感染管理科领导

B.分管院长

C.医院院长

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第6题

住院患者紧急状态时（突发病情变化）的护理应急预案及程序（）

A.应立即通知值班医生

B.立即备好抢救物品及药品, 采取必要的抢救措施，如吸氧、吸痰、建立静脉通道等

C.积极配合医生进行抢救

D.通知患者家属及其单位领导

E.某些重大抢救或重要人物抢救，及时报告护长、护理部、医务科（夜间及节假日报行政总值、护士长总值班）

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第7题

（护理值班制度）下列不属于临床一线值班人员职责的是（）

A.护理人员应坚守岗位,履行职责,保证各项护理工作准确、及时地进行

B.值班护士应掌握病室动态,严密观察患者,尤其是危重患者、手术后、急诊、新入

C.患者的病情变化,若发现异常须立即通知医生并配合处理,认真做好护理记录

D.如遇大型抢救、重要疫情等重大突发事件时,立即向护理部汇报,及时按医院相关规定、流程进行协调处理

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第8题

前厅部与人事部、培训部沟通、协调的主要内容不包括（)。

A.员工工资

B.员工招聘

C.员工考核

D.员工录用

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第9题

当发生输血反应时的应急预案，哪项不正确：（）

A、患者发生输血反应时，立即停止输血，换输生理盐水，保留未用完的血袋，以备检验。当怀疑溶血等严重反应时，将血袋当医疗废物销毁

B、报告医生及病房护士长，密切观察病情变化并做好记录，按要求填写输血反应报告卡，上报输血科、医务科、护理部

C、病情紧急的患者准备好抢救药品及物品，配合医生进行紧急救治，并给予氧气吸入

D、按规定实物封存

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第10题

某房地产企业下设财务部、行政人事部、客户服务部、销售部与项目一部、项目二部、项目三部，试分析这种

机构属于什么组织形式？它有何特点？

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第11题

‍‍ 对某大公司进行工薪审计的审计师注意到，人事主任助理负责公司计算机工薪系统的多项工作。包括：在薪金系统中添加新雇员;为雇员输入直接储蓄信息;批准并输入所有工薪变化;为系统用户提供培训。审计师在与人事部主任讨论完一些问题后得出结论：主任不擅于处理信息技术问题，因此不得不支持主任助理采取的所有行动。在这种情况下，审计师应该‍‍

A.审查审计方案，以保证审计能充分测试记入雇员银行账户的直接储蓄;

B.继续执行审计方案，因为已经与管理层讨论过审计业务方案的范围和目标;

C.向首席审计执行官建议开始舞弊调查;

D.测试工薪变化样本，以确保其在处理前得到主任助理的审批

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