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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

瑞利准则Ra=Gr*Pr是与()过程有关的无量量纲。

A.非稳态导热

B.凝结放热

C.受迫对流

D.自然对流

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第1题
描述词SH只能与天气现象类型的简语RA,(),PE,GS和GR中的一个或几个结合使用,以表示观测时有阵性降

描述词SH只能与天气现象类型的简语RA,(),PE,GS和GR中的一个或几个结合使用,以表示观测时有阵性降水。

A.SN

B.TS

C.FG

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第2题
内审师判断有关目标和目的是否已经达到需要一定的标准,关于这些标准的确立过程,以下那种说法最为
准确

A.管理层确立标准。

B.内审师应该运用专业准则或政府规定来确立标准。

C.公司所在行业通过考核和建立行业最佳实务为每个成员公司确立相关标准。

D.合适的会计或审计准则(包括国际准则)应该作为标准得到应用。

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第3题
为使审计程序与被审计单位有关人员的工作相协调,按审计准则规定,注册会计师应与被审计
单位的有关人员共同编制审计计划。()

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第4题
SGSN与HLR的接口为()接口。

A.Gn

B.Gr

C.Gf

D.Gd

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第5题
WCDMA系统中的HLR是WCDMA移动网归属位置寄存器,它通过C接口与VMSCNLR或GMSC相连,通过Gr接口与SGSN相连,通过Gc接口与GGSN相连。()此题为判断题(对,错)。
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第6题
根据下文,回答第 10~11 题。在对X公司2003年年报审计时,P注册会计师作为项目经理,对有关错误与舞弊、违反法规行为等方面的一些问题,无法判断,请你依据相关的准则,代为做出正确的专业判断。第 10 题 助理人员对错误与舞弊的相关责任的观点正确的是()。

A.及时防止和发现错误与舞弊是X公司管理当局的责任。

B.注册会计师是否对未能查出的重大错误与舞弊负责,关键要看未能查出的原因是否是X公司故意隐瞒相关实事或公司职工串通舞弊。

C.只要按照独立审计准则实施审计,注册会计师就能发现被审计单位存在的重大错误与舞弊。

D.注册会计师有责任发现所审计会计报表中的所有错误与舞弊

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第7题
如果一被审计单位的经营准则含糊不清,并且需要做出解释,审计师应该:A.寻求与被审计单位共同

如果一被审计单位的经营准则含糊不清,并且需要做出解释,审计师应该:

A.寻求与被审计单位共同认定的标准来衡量经营业绩。

B.决定用本领域最好的实践作为评价标准。

C.在他们最严格的意义上来解释标准,因为标准仅仅是可接受的最低的衡量标准。

D.省略有关标准及与这些标准相关联的被审计单位业绩的任何评论,因为这种分析没有任何意义。

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第8题
入侵探测系统所指的外力作用是()。

A.与入侵活动有关

B.动能

C.就是入侵的过程

D.化学能

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第9题
以下哪项关于绩效与标准的比较的陈述不正确?A.属性绩效评估的一个主要优点是准确评价绩效的能

以下哪项关于绩效与标准的比较的陈述不正确?

A.属性绩效评估的一个主要优点是准确评价绩效的能力,这使得纠正活动容易开展。

B.对于生产过程的任何改动都会使得先前使用的标准或者公司范围内的标准不适用。

C.目标管理的一个主要优点是将工作表现与目标紧紧联系在一起便于指导纠正活动。

D.有关员工参与控制系统可以增加对于期望绩效水平和评价准则的理解。

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第10题
药物不良反应是指()。

A.药物和人体之间相互作用

B.与治疗有关的作用

C.人体对药物的处置过程

D.与治疗无关的作用

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第11题
下列有关职工薪酬的表述中,不正确的是()。 A.职工薪酬准则所称职工,既包括与企业订立劳动合同的
下列有关职工薪酬的表述中,不正确的是()。

A.职工薪酬准则所称职工,既包括与企业订立劳动合同的所有人员,也包括未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的人员,还包括在企业计划和控制下,虽未与企业订立劳动合同或未由其任命,但为其提供职工类似服务的人员

B.职工薪酬准则所称职工薪酬包括企业为获得职工提供的服务而给予的各种形式的报酬以及其他相关支出

C.企业应当在职工为其提供服务的会计期间,将应付的职工薪酬确认为负债,除因解除与职工的劳动关系给予的补偿外.应当根据职工提供服务的受益对象,分别不同情况确认为成本或费用 D.企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系,或者为鼓励职工自愿接受裁减而提出给予补偿的建议,符合预计负债确认条件的,应当确认为应付职工薪酬,同时计人相关成本费用

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