首页 > 继续教育> 干部教育培训
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

公开招聘是企业向企业内外的人员公开宣布招聘计划,提供一个公平竞争的机会,择优录用合格的人员担任企业内部的岗位。()

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“公开招聘是企业向企业内外的人员公开宣布招聘计划,提供一个公平…”相关的问题
第1题
美国企业的选人特点主要包括()。

A.专业的职位设计与严谨的职位分析

B.基于契约的自由雇佣与自由就业

C.多渠道,内外兼顾的招聘

D.偏重公开的信息发布形式

点击查看答案
第2题
简述汽车维修企业人员的招聘原则中信息公开的内容要求()

A.汽车维修企业在招聘人才时必须将招聘的职位名称、数量、任职资格与条件、具体的薪资额、考试及录用方法等相关信息提前通过各种合适的途径和渠道向社会公开,以便能够吸引更多的人才参与竞争。

B.汽车维修企业在招聘人才时必须将招聘的职位名称、工作场所条件、学历和技术等级、待遇构成、考试及录用方法等相关信息提前通过各种合适的途径和渠道向社会公开,以便能够吸引更多的人才参与竞争。

C.汽车维修企业在招聘人才时必须将招聘的职位名称、数量、任职资格与条件、待遇构成、考试及录用方法等相关信息提前通过各种合适的途径和渠道向社会公开,以便能够吸引更多的人才参与竞争。

D.汽车维修企业在招聘人才时必须将招聘的职位特点、工作条件、任职资格与条件、待遇构成、考试及录用方法等相关信息提前通过各种合适的途径和渠道向社会公开,以便能够吸引更多的人才参与竞争。

点击查看答案
第3题
《事业单位公开招聘人员暂行规定》是()出台的。

A.2000年

B.2002年

C.2005年

D.2006年

点击查看答案
第4题
《事业单位公开招聘人员暂行规定》第九条规定应聘人员必须具备的条件包含“具有中华人民共和国国籍”,因此事业单位无论在何种情形下均不得招聘外国国籍人员。()
点击查看答案
第5题
事业单位公开招聘的人员与单位签订聘用合同,约定聘用合同期限及试用期,试用期包括在聘用合同期限内。()
点击查看答案
第6题
下列选项中属于事业单位公开招聘工作人员的程序有()

A.制定公开招聘方案

B.审查应聘人员资格条件

C.考试考察

D.订立聘用合同,办理聘用手续

点击查看答案
第7题
地方各级住房和城乡建设主管部门要督促建筑施工企业()和()分别代表企业和项目向社会公开承诺。

A.法定代表人

B.主要负责人

C.项目负责人

D.分管安全的负责人

点击查看答案
第8题
新《标准化法》规定,国家鼓励团体标准、企业标准通过()向社会公开。A标准信息公共服务平台B行业协

新《标准化法》规定,国家鼓励团体标准、企业标准通过()向社会公开。

A标准信息公共服务平台

B行业协会网页

C企业网页

点击查看答案
第9题
鼓励()在公开市场上向专业大户、家庭农场、农民合作社、农业企业流转,发展多种形式规模经营。

A.承包经营权

B.土地使用权

C.宅基地收益权

D.家庭经营权

点击查看答案
第10题
人力资源部门及用人部门在招聘中,应先从公司内部选聘合适人才,在此基础上进行对外招聘,从而充分运用和整合公司现有人力资源。这体现了人员招聘的()。

A.因事择人原则

B.先内后外原则

C.双向选择原则

D.公开竞争原则

点击查看答案
第11题
2016年修订的《中国科学院章程》规定,中国科学院实行()的用人制度,面向国内外公开招聘人才并择优录用,实行合同管理。

A.项目聘用

B.岗位聘任

C.单位聘用

D.岗位聘任、项目聘用与流动人员相结合

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改