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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

结构效度重点了解的是研究工具的（)。

A.内在属性

B.外在属性

C.内在属性及外在属性

D.测量结果

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第1题

什么是心理学研究的外部效度？影响外部效度的因素有哪些？

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第2题

效度=即有效性,它是指测量工具或手段能够准确测出所需测量的事物的程度。（)

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第3题

简述提高研究的内部效度的方法。

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第4题

关于绩效指标的信度与效度，以下说法错误的是（)。

A.信度是指测量工具反映被测量对象特征的可靠程度

B.信度是衡量测量工具可靠性和一致性的基本指针

C.评价者信度检验是指标信度检验最主要的部分

D.效度是指测量工具在多大程度上测量到了真正想要测量的特质

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第5题

研究中的自变量与因变量之间关系的确定性称为()。

A.外部效度

B.内部效度

C.构思效度

D.效标效度

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第6题

（)是指测量工具反映被测量对象特征的可靠程度，或者是测量结果在不同条件下的一致性程度的指标。

A.信度

B.效度

C.标志

D.标度

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第7题

说明测试用来预测将来行为的有效性的效度是（)

A.内容效度

B.结构效度

C.预测效度

D.同测效度

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第8题

人才测评结果还需进行跟踪调查，总结经验，完善人才测评技术和工具，不断提高信度与效度，改进人才测评服务质量。（)

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第9题

内部效度的影响因素有（)A、统计回归C、零结果D、测量工具的局限性

A.A.统计回归

B.B.零结果

C.C.测量工具的局限性

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第10题

一个测验工具在对同一对象的几次测量中所得结果的一致程度，称为（)

A.信度

B.常模

C.效度

D.标准化

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第11题

研究中用来表示观察结果的稳定性和可靠性，表示不同观察者之间对统一情境观察结果一致性的指标被称为（)。

A.效度

B.忠诚度

C.信度

D.可靠度

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