首页 > 职业技能鉴定> 体育职业技能鉴定
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

心理契约的关注焦点指的是:()。

A.交易责任(如薪水)还是关系责任(如尊重)。

B.持续性(心理契约预期的长短)还是精确性时间(心理契约持续时间是明确说明还是隐含的)。

C.是否不经过双方明确或隐含的再度谈判就做出改变。

D.心理契约的宽度有无明确的边界或限度。

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“心理契约的关注焦点指的是:()。”相关的问题
第1题
以顾客为关注焦点就是为了百分百满足顾客的需求。()
点击查看答案
第2题
那些拥有粉丝的企业,往往是媒体关注的焦点,他们有时不需要广告,因为媒体的关注就是最大的广告()
点击查看答案
第3题
八项质量管理原则中,质量管理的关键是()。A.以顾客为关注焦点B.持续改进C.领导作用

八项质量管理原则中,质量管理的关键是()。

A.以顾客为关注焦点

B.持续改进

C.领导作用

点击查看答案
第4题
在旅游规划与开发的导向模式中,形象导向模式所关注的焦点是()

A.旅游资源

B.旅游市场

C.旅游地形象塑造

D.旅游产品

点击查看答案
第5题
成本—效益评估模式的一般关注焦点是()

A.最低成本评估

B.最大效益评估

C.最高成本评估

D.最小效益评估

E.边际效益评估

点击查看答案
第6题
八项质量管理原则中的“以顾客为关注焦点”是指组织应理解顾客当前的需要,满足顾客的要求,并争取超越顾客期望。()
点击查看答案
第7题
基金赎回指的是()A.开放式基金B.封闭式基金C.公司型基金D.契约型基金

基金赎回指的是()

A.开放式基金

B.封闭式基金

C.公司型基金

D.契约型基金

点击查看答案
第8题
影响职业生涯变化的主要因素()。

A.环境、战略和组织结构的变化

B.心理契约的变化

C.企业文化和价值观

D.人际关系

E.职业动机

点击查看答案
第9题
心理契约对工作的影响主要表现为()

A.可减少雇用双方的不安全感

B.可提高员工的薪酬

C.可减少管理者与员工间的冲突

D.可增强员工的家庭和谐

点击查看答案
第10题
人们常常会为维护自尊而总是倾向于以有利于自身的方式来感知我们自己,甚至会脱离客观的事实。这引发的心理反应被称作()。

A.习得性无助

B.自我服务偏差

C.自我概念偏差

D.焦点效应

点击查看答案
第11题
最高管理者证明其以顾客为关注焦点的领导作用和承诺的方式是()。

A.确定、理解并持续满足顾客要求以及适用的法律法规要求

B.确定和应对能够影响产品、服务符合性以及增强顾客满意能力的风险和机遇

C.始终致力于增强顾客满意

D.以上都是

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改