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[单选题]

2015年贵阳市用人单位和职工工人,按月足额缴纳基本医疗保险后,从缴费的第()个月起,参保人员可按相关规定享受基本医疗保险待遇。

A.6

B.7

C.2

D.3

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第1题
贵阳市机关事业个人帐户由下列哪些资金构成

A.职工工人缴纳的基本医疗保险等

B.用人单位缴纳的基本医疗保险费划入个人帐户部分

C.个人帐户利息收入

D.公务员医疗补助费划入部分

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第2题
职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。()
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第3题
因工伤发生的()费用,按照国家规定由用人单位支付。

A.一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴

B.五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴

C.五级、六级伤残职工的一次性伤残补助金

D.七级至十级伤残伤残职工的一次性伤残补助金

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第4题
下列关于社会保险费缴纳说法错误的是()

A.用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费

B.职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴

C.无雇工的个体工商户不可直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费

D.用人单位应当“按月”将缴纳社会保险费的明细情况告知本人

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第5题
因工伤发生的哪些费用,由用人单位支付?()

A.治疗工伤期间的工资福利

B.五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴

C.一次性伤残就业补助金

D.工伤康复费

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第6题
职工应当缴纳的社会保险费由(),用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

A.本人直接到社会保险经办机构缴纳

B.通过银行从工资中划拨

C.用人单位代扣代缴

D.通过个人账户划卡缴纳

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第7题
关于用人单位能单方辞退工伤职工的说法哪些是正确的?()
A、劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位不得依照该法第四十条、四十一条的规定解除劳动合同

B、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位

C、职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作;难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴

D、职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金

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第8题
集体协商,是指()与用人单位就签订集体合同有关事项进行平等协商的活动

A.劳动者一方

B.职工

C.工人

D.工会

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第9题
用人单位应实施由()的职业病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。

A.兼职工人

B.单位职工

C.专人负责

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第10题
根据社会保险法律制度的规定,下列选项关于工伤保险待遇的表述中,不正确的是()。

A.工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费

B.生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%

C.职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作,难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴

D.职工因工死亡,其亲属按照规定领取的丧葬补助金为,6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

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第11题
用人单位应当实施由()的职业病危害因素日常监测,并且确保监测系统处于正常运行状态。

A.兼职工人

B.单位职工

C.专人负责

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