每次在完成一份年终工作报告总结后,你通常会采取的做法是()
A.反复检查,确认没有错误才上交
B.确信自己已做得很好,不再检查就上交
C.先让下级或同事检查,然后自己检查后再交
D.先交给上司,视领导意见而定
A、反复检查,确认没有错误才上交
A.反复检查,确认没有错误才上交
B.确信自己已做得很好,不再检查就上交
C.先让下级或同事检查,然后自己检查后再交
D.先交给上司,视领导意见而定
A、反复检查,确认没有错误才上交
A.1周内
B.10天内
C.15天内
A.每次看见你时,你都在讲话,能不能专注你手头的工作
B.你就不能整整你的仪容仪表吗?你快把我逼疯了
C.今天在完成巡视后,我发现高峰期有很多餐盘没有及时清理,但是地板很干净,我们讨论一下如何在营运高峰期内确保所有餐桌干净整洁
A.明确职业助听器验配师的工作职责和范围
B.掌握助听器验配流程每一个环节, 掌握助听器技术的有效使用和操作,掌握助听器验配后的保养和护理,了解助听器的简单现场维修
C.每次实习完毕填写实习报告表,每周小结实习心得,通过实习,学员应围绕每一个步骤,准确完成,并结合实习体会写出每一步骤的心得
D.心得要求内容丰富、选材真实、条理清晰,每篇不少于500字
E.整个实习完毕后予以总结
A.每项考核内容总分值为100分(年度),根据相关管理办法执行考核,年终统计总分按40%占比考核年终奖
B.保费进度:保费进度评分以年终最后完成数据为准,进度多少则该项分数为多少
C.增员计划:未按时完成增员计划以及有效出单的,根据下达的任务目标进行扣分
D.工作日报:未按时报工作日报的,销售人员每次扣5分,团队经理每次扣10分
E.续保跟踪:年终续保率50%以上的销售人员,该项考核为满分且每上升2%考核总分增加0.5分;续保率低于50%的销售人员,续保率每下降2%扣1分
F.考勤:销售人员每迟到一次扣5分,无故旷工扣20分;团队经理每迟到一次扣10分;无故旷工扣30分
关于结账,下列说法中不正确的是()。
A.银行存款日记账应按月结出本月发生额和月末余额
B.应付账款明细账在每次记账后随时结出余额
C.总账账户应按月结出本月发生额和月末余额
D.总账账户年终应结计全年发生额和年末余额
A.调查问卷提供了一个尽可能减少忽视内部控制各方面可能性的框架;
B.调查问卷容易完成;
C.调查问卷在设计和应用上具有灵活性;
D.完成了的调查问卷提供了内部审计师熟悉内部控制的证明文件。
A.量化管理级
B.优化级
C.受管理级
D.稳健级