题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

以下对于忘打卡的处理描述正确的是（）

A.事前或事后向直接上级说明情况即可

B.因工作原因导致的漏打卡经说明原因不计入忘刷卡

C.打卡2次，然后告知人力行政部

D.不用处理

答案

B、因工作原因导致的漏打卡经说明原因不计入忘刷卡

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第1题

关于忘打卡，以下说法正确的是（）

A.忘打卡者向公司支付5元/次,有全勤

B.忘打卡者向公司支付10元/次，有全勤

C.忘打卡1次无全勤

D.忘打卡的申请时数应为4小时

E.每月累计4次者视作旷工处理

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第2题

对于人事考勤标准，以下正确的是（）

A.迟到：规定上班时间后20分钟内打卡

B.早退：规定下班时间前20分钟内打卡

C.迟到、早退，每2次口头警告1次

D.忘打上下班卡者，每3次口头警告1次

E.当月（自然月）累计迟到、早退6次以上者不享受当月各项团队奖金

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第3题

经纪人小田上午到店着急开早会，上楼时手机掉在地上屏幕碎裂，无法打卡，则对于当天上午的考勤他可以选择的操作是（）

A.申诉

B.忘打卡

C.外勤

D.请假

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第4题

员工忘打卡按规定需提交哪些资料（），忘打卡15-钟内（不含钟）的处理结果是

A.异常考勤说明，每次扣款20元

B.异常考勤说明+监控录像，每次扣款20元

C.异常考勤说明+监控录像，半天事假

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第5题

员工月度内有（）忘打卡的机会，忘打卡或打卡未成功需填写《打卡异常记录表》不进行扣费，超过1次扣款（）元/次，一个工作日内连续两次未打卡按（）处理，在工资中体现

A.1次，10，事假

B.1次，10，旷工

C.1次，30，事假

D.1次，30，旷工

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第6题

忘打卡：填单后，每月前三次忘打卡不做处理，第四次开始每次乐捐50元，忘记打卡次数达到多少次及以上每次按旷工一天处理（含前3次忘记打卡）（）

A.5次

B.7次

C.9次

D.11次

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第7题

上下班忘打卡均按迟到（）分钟处理

A.40

B.30

C.60

D.10

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第8题

根据考勤管理制度，公司实行全员考勤，所有员工都须打卡且有记录。员工每月忘打卡填写“未打卡申请”不得超过（）次，超过次数的，每忘打卡一次须申请事假流程，按事假0.5天处理。员工迟到/早退钟以内，扣款（）元/次，月度内每增加一次扣款额增加30元。当日迟到/早退钟~4小时（含），按旷工0.5天处理。当日迟到/早退4小时以上按旷工1天处理

A.1,20

B.2,20

C.3,30

D.4,30

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第9题

员工因工作、个人原因（如忘打卡、因公外出等原因）未能打卡的，应在几个工作日内填写《考勤异常证明》，由部门负责人审批后，交考勤员审核方可，否则作为旷工处理（）

A.1

B.2

C.5

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第10题