更多“下列不属于重要性排序法优点的是（）。”相关的问题
第1题
下列绩效考核方法中，不属于比较法的是（)。
A.排序法
B.强制分布法
C.配对比较法
D.行为锚定法
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第2题
下列选项中不属于项目宏观政策环境评估的基本方法的是（)。
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第3题
下列属于关键事件法的优点有（)。
A.为考评者提供了客观的事实依据
B.考评的内容不是员工的如期表现
C.以事实为根据，保存了动态的关健事件记录
D.能做定量分析
E.能具体区分工作行为的重要性程度
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第4题
下列不属于二氧化碳麻醉法的优点的是（)。
A.操作安全
B.麻醉时间长
C.生产效率高
D.放血良好
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第5题
下列哪一项不属于员工绩效考核方法（）？
A.排序法
B.全质量管理法
C.强制分布法
D.混合标准量表法
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第6题
排序考核法将员工的绩效表现从优至劣或由劣到优进行排列，从而确定每一员工的相对等级或名次。以下关于排序考核法的表述，不正确的是（)？
A.简单易行，花费时间少
B.能够减少考评结果过宽和趋中的误差
C.无法使员工得到关于自己优点或缺点的反馈
D.它是以员工的工作表现和结果与客观标准对比
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第7题
在机器学习中，不属于常用的冲突消解策略是（）。
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第8题
在机器学习中，不属于常用的冲突消解策路是（）。
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第9题
以下不属于问卷法优点是（)
A.耗时短
B.不影响工作
C.调查范围广
D.结果可靠
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第10题
以下不属于荧光示踪法优点的是（)
A.无辐射
B.操作复杂、学习周期长
C.实时显影
D.敏感、检出率高
E.应用广泛
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