题目内容
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[多选题]
基于劳动关系评价用人单位劳动标准的实施效果,维度之一是考察职工职业技能和文化生活情况,包括()等。
A.是否重视职工职业生涯规划情况
B.是否重视职工培训,并且按规定提取职工教育经费
C.是否有职工活动场所,经常开展职工文化体育活动,活跃职工业余文化生活
D.是否重视职工生活保障工作,有无重大食物中毒和群发性传染病疫情发生等
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A.是否重视职工职业生涯规划情况
B.是否重视职工培训,并且按规定提取职工教育经费
C.是否有职工活动场所,经常开展职工文化体育活动,活跃职工业余文化生活
D.是否重视职工生活保障工作,有无重大食物中毒和群发性传染病疫情发生等
A.用人单位和劳动者之间是行政隶属关系
B.劳动者和用人单位是基于平等的契约关系
C.用人单位的法律地位高于劳动者
A.用人单位自与劳动者签订劳动合同之时建立劳动关系
B.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自订立劳动合同之日起建立
C.建立劳动关系应当订立书面劳动合同
D.劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
A.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系
B.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立
C.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动合同自用工之日起生效
D.建立劳动关系,应当订立书面劳动合同
A.建立劳动关系,应当订立书面劳动合同
B.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动合同自用工之日起生效
C.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系
D.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立