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[单选题]

法约尔的一般管理理论对西方管理理论的发展有重大影响,成为后来管理过程学派的理论基础。法约

A.《社会组织与经济组织理论》

B.《工业管理和一般管理》

C.《科学管理理论》

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第1题
法约尔的14条管理原则是其一般管理理论的核心内容,这些原则是法约尔对自己长期从事管理实践的经验所作的()

A.理论概括

B.公式推导

C.文字规范

D.简单总结

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第2题
一般管理理论是古典管理理论的重要组成部分,其代表人物是法国的()。

A.韦伯

B.西蒙

C.亚当斯

D.法约尔

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第3题
管理理论演进历史当中所指的古典管理理论主要是指:()

A.以泰罗的科学管理理论,韦伯的行政组织理论和梅约的人际关系学说为主要内容

B.以泰罗的科学管理理论,法约尔的一般管理理论和梅约的人际关系学说为主要内容

C.以泰罗的科学管理理论,法约尔的一般管理理论和韦伯的行政组织理论为主要内容

D.以法约尔的一般管理理论,韦伯的行政组织理论和梅约的人际关系学说为主要内容

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第4题

与泰罗管理理论比较,法约尔管理理论的系统性和理论性更强。()

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第5题
古典管理理论中影响最大的有美国人泰罗的(),法国人法约尔的一般管理以及德国人韦伯的“理想的行政组织体系”。
古典管理理论中影响最大的有美国人泰罗的(),法国人法约尔的一般管理以及德国人韦伯的“理想的行政组织体系”。

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第6题
法约尔的线性组织理论认为一般的组织形态由组织人员的数目决定。管理层次的设置一般坚持()A.“1~3”

法约尔的线性组织理论认为一般的组织形态由组织人员的数目决定。管理层次的设置一般坚持()

A.“1~3”原则

B.“2~5”原则

C.“3~7”原则

D.“4~9”原则

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第7题
管理过程理论的代表人物是()

A.亚当斯

B.韦伯

C.法约尔

D.泰勒

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第8题
以下说法错误的是()。

A.马斯洛需求层次理论将人类需求像阶梯一样从低到高按层次分为五种

B.根据期望理论,若员工认为实现工作完成的可能性越高,则它们受到的激励越大

C.亨利·法约尔提出了一般管理理论,最早提出企业六大经营职能,最早提出管理的五要素

D.X理论认为员工并非天生天上懒情,为保证员工努力工作,管理者应对其进行严格监督

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第9题
大经营小管理理论的代表人物是()。

A.法约尔

B.约翰逊

C.麦金森

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第10题
被誉为“管理过程理论之父”的是()。

A.泰罗

B.法约尔

C.韦伯

D.德鲁克

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第11题
古典管理理论的代表人物有()

A.泰罗

B.法约尔

C.韦伯

D.马斯洛

E.梅奥

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