下列企业的社会责任中,属于企业对员工责任的是()
A.完善工会、职工董事和职工监事制度,培育良好的企业文化
B.诚实守信,不滥用公司人格
C.确保产品质量,保障消费安全
D.招聘残疾人到企业工作
A、完善工会、职工董事和职工监事制度,培育良好的企业文化
A.完善工会、职工董事和职工监事制度,培育良好的企业文化
B.诚实守信,不滥用公司人格
C.确保产品质量,保障消费安全
D.招聘残疾人到企业工作
A、完善工会、职工董事和职工监事制度,培育良好的企业文化
A.社会分工形成各种不同的职业是职业道德产生的必要条件
B.职业道德是从业人员对社会所应承担的道德责任和义务
C.职业道德主要解决职业生活中的具体道德冲突
D.职业道德由社会经济关系所决定
A.社会分工形成各种不同的职业是职业道德产生的必要条件
B.职业道德是从业人员对社会所应承担的道德责任和义务
C.职业道德主要解决职业生活中的具体道德冲突
D.职业道德由社会经济关系所决定
A.保险企业的经济责任与法律责任是基础责任,也是保险企业存在的前提条件
B.伦理责任是社会没有明确要求的、尚未形成法律条文的责任,企业应当主动、积极履行
C.承担企业社会责任有利于保险企业培养员工共同的价值观和归属感
D.狭义上讲,保险企业的社会责任主要包括伦理责任和慈善责任
A.是指企业对合法经营的持续承诺,在为经济发展做出贡献的同时广泛地提高员工及其家庭、社区、社会的生活质量
B.是指企业在创造利润时,需对员工承担法律责任
C.是指企业在创造利润时,需对股东承担法律责任
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.①②③④
下列选项中,属于邮政企业对邮储二类和代理网点安全管理责任的是()。
A.安全防范设施达标和使用情况检查
B.对邮政金融业务、账务进行稽核检查
C.核定网点过夜现金限额
D.对合规经营、内部控制存在的隐患提出整改意见,对整改情况进行复查