题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
在四种主要岗位谈论方法中,主要从岗位要素出发,重在岗位与标准比较的岗位谈论方法是()。
A.排序法
B.分类法
C.要素计点法
D.要素比较法
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A.排序法
B.分类法
C.要素计点法
D.要素比较法
A.能够充实领导班子力量、改善班子结构的
B.在同一单位或部门担任主要负责人连续任职时间6年以的
C.原则上在关键管理岗位任职时间超过两个任期的
D.缺少基层工作经验或者岗位经历单一、需要丰富管理经验提高领导能力,重点培养锻炼的