A.离线超时、异常停驶、偏离线路等行为经核实后均视为违规行驶,每发生一次给予配送中心(运输车队)500元处罚
B.每月累计违规3次以上的驾驶员和押运员,一公司总调度室上报人事科给予当事人下岗培训处理
C.对被处理通知整改的单位,一经查出弄虚作假,将在一公司范围内进行通报批评,同时将此行为纳入本单位绩效考核
A.判为二类违规,1万元/例
B.判为二类违规,周期内第1例二类1万,第二例2万,第3例及以上3万/例
C.判为三类违规,3000元/例
D.判为三类违规,周期内第1例三类3000元,第2例6000元,第3例及以上9000元/例
A.未能在规定时限内完成所有课程和考试
B.考试分数低于80分
C.最终成绩单中不及格3门及以上
D.触犯违纪行为:群内发布侮辱性图片及语言,分享试题截屏等
A.处罚10000元/例
B.处罚20000元/例
C.处罚30000元/例
D.第1例10000元,第2例20000元,第3例及以上每例30000元
A.一二类问题均由运营中心发文
B.一二类问题均由集团红红头文件
C.二类-集团红红头文件,一类-运营中心发文
D.二类-运营中心发文,一类-集团红红头文件