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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

通过人事政策如奖励、晋级、升职、提拔、鼓励员工工作的策略，称为（）。

A.负向激励

B.正向激励

C.人事调整激励

D.预防性激励

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第1题

菜点備过程中，给予创新菜品的厨师额外奖励与表彰（）。

A.晋级升职激励

B.成果奖励激励

C.公派学习奖励

D.精祌鼓励

E.旅游奖励_

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第2题

公司将工作人员廉洁从业情况纳入人事管理体系，在遇有人员（)等情形时，应当对其廉洁从业情况予以考察评估

A.聘用、登记、后续管理

B.晋级、提拔

C.离职

D.考核、审计、稽核

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第3题

人才发展管理包括哪些发展分类（）

A.主动降职

B.平调

C.主动降级

D.升职

E.晋级

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第4题

信任是如何建立的（）

A.保质保量做好本职工作

B.与同事友好相处

C.为顾客提供优质产品和服务

D.获得晋级升职

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第5题

对工作人员的绩效考核，是以组织掌握制定以下人事政策的客观依据()。

A.薪酬

B.培训

C.晋升

D.奖励

E.惩罚

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第6题

在法国，公务员职务层次或类别等级的提高是指（)。

A.升职

B.晋职

C.升级

D.晋级

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第7题

《长沙高新区促进移动支付及相关产业发展政策》针对51搭建C端应用场景直接面向用户的优质商户，移动支付年度交易额（支付平台所纳税款在高新区)首次突破1000万元、5000万元、1亿元，经评估审核，分别奖励企业10万、30万、50万，晋级补差。（)

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第8题

汪勇叔叔由于在疫情紧急时期挺身而出被火线提拔，从一名普通的快递员升职成为（）

A.高级快递员

B.分公司经理

C.最美快递员

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第9题

《铁路岗位培训电子证书》（以下简称电子证书），是记载铁路企业从业人员接受岗位培训情况及考核结果的凭证，是从业人员上岗、转岗、（）的重要依据

A.升职

B.晋级

C.晋升

D.换岗

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第10题

某税务局局长5年内没有参加过党校（行政学院）、干部学院系统理论教育和严格党性教育，需要采取的措施是（）

A.调离现任岗位

B.及时进行补训

C.给予批评教育

D.不得提拔升职

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第11题

受到警告处分的员工致警告之日（）内不得给予加薪，晋级，和提拔推荐

A.4年

B.3年

C.2年

D.1年

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通过人事政策如奖励、晋级、升职、提拔、鼓励员工工作的策略，称为（ ）。

通过人事政策如奖励、晋级、升职、提拔、鼓励员工工作的策略，称为（）。