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[单选题]
在我国，拟定雇主责任保险中的雇主补偿责任的直接法律依据是（）。
A.劳动法
B.民法通则
C.雇佣协议
D.劳动保险条例
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A.雇主责任保险
B.产品责任保险
C.公众责任保险
D.个人责任保险
下列险种中，不属于责任保险的有()。
A．社会责任保险
B．产品责任保险
C．雇主责任保险
D．职业责任保险
A.雇主企业的董事会成员在工作地点和工作期间的人身伤亡也属于保险责任范围
B.雇主责任保险的投保人和被保险人都是雇主
C.雇主责任保险多采用期内索赔式承保，即以索赔提出的时间是否在保单有效期内作为确定保险人承担责任的基础。
D.受益者是与雇主有雇用合同关系的雇员
A.雇主责任保险
B.职业责任保险
C.公众责任保险
D.产品责任保险
A.公众责任保险
B.产品责任保险
C.职业责任保险
D.雇主责任保险
对雇主责任保险基本责任陈述有误的是（）。
A.职业性疾病是指经过医院确诊的与职业有关的疾病
B.受雇过程是在保险期限内不包括假日和加班
C.雇员从事的工种必须是列明的或与列明有关的
D.雇主伤亡不属于保险责任范围
