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更多“在收集人力资源信息之前，企业需要先设计人力资源指标体系,然后…”相关的问题
第2题
关于实施招募活动，（)是错误的描述。
A.在实施招募活动的过程中收集的求职者简历必须是电子的
B.组织的人力资源部门需要根据招募计划书，通过适当的渠道公布招募信息
C.组织所发布的招募信息必须简洁、明确
D.在实施招募计划过程中，组织人力资源专员和用人部门都要参与
第4题
公司打算引入360度调查，这是今年企业的人力资源战略化工作中非常重要的一部分，由人力资源部具体执行。根据要求，各部门主管需要在本月底之前完成所有调查。填写一份问卷需要10分钟，你部门的每一位主管需要完成自评和他评问卷共12份。临近月底你部门的工作已经安排的满满当当，有主管反应他们根本没有时间去完成调查。作为该部门的总监，你会：()
A.向大家说明调查的重要意义，并规定回收问卷的时间，要求大家认真填写并统一交给你
B.将问卷分发下去，强调这是工作的一部分，必须在规定时间完成，自行交给人力资源部
C.请大家在上班时间以完成本职工作为主，问卷可以带回家填写
D.将大家召集在一起，说明该工作的意义，并发放问卷，当场完成
第5题
某地GSM网络基站搬迁实施后发现各种覆盖问题，引起客户不满。作为网络规划工程师，请简述在搬迁
工程中，
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(1)在网络割接之前，网络规划优化工程师需要收集和采集那些原有网络的内容？
(2)从网络规划优化的角度，在网络搬迁工程的网络规划中，应该注意那些方面的内容，才能保证网络搬迁后的网络质量？
第6题
应提高()的防病毒意识，及时升级防病毒软件，在读取移动存储设备上的数据以及网络上接收文件或邮件之前，先进行病毒检查，对外来计算机或存储设备接入网络系统之后也应进行病毒检查。
A.信息安全主管领导
B.系统运行专责
C.信息安全管理员
D.单位所有员工
第8题
网络服务提供者和其他企业事业单位应当采取技术措施和其他必要措施，确保信息安全，防止在业务活动中收集的公民个人电子信息泄露、毁损、丢失，在发生信息泄露、毁损、丢失的情况后，应当立即采取补救措施，可能发生信息泄露、毁损、丢失的情况时，可以不立即采取补救措施。（)
第9题
在设计、施工等过程中，建设单位需要履行的职责包括()。
A.负责组织项目投资估算的编制
B.负责组织项目竣工决算的编制
C.对造价进行全过程管理和控制，建立公路工程造价管理台账
D.负责公路工程造价信息的收集、分析和报送
