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第1题
内部审计是一个有活动的职业。以下哪项对当前的内部审计的范围做出了最佳描述：A.内部审计包括
内部审计是一个有活动的职业。以下哪项对当前的内部审计的范围做出了最佳描述：
A.内部审计包括评价组织资源使用的效果和效率；
B.内部审计包括评价是否遵守法律、法规与合同；
C.内部审计已发展到证实资产的存在性以及检查安全防护资产的方式；
D.内部审计已发展到评价所有的风险管理、控制和治理体系。
第2题
在计划审计工作时，注册会计师应当评价以下哪些事项对内部控制、财务报表以及审计工作的影响()。
A.与企业相关的风险
B.企业组织结构、经营特点和资本结构等相关重要事项
C.重要性、风险等与确定内部控制重大缺陷相关的因素
D.可获取的、与内部控制有效性相关的证据的类型和范围
第3题
在评价被审计单位风险评估过程的设计和执行时，注册会计师应当确定管理层()。
在评价被审计单位风险评估过程的设计和执行时，注册会计师应当确定管理层（)。
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A、如何识别与财务报告相关的经营风险
B、如何估计该风险的重要性
C、如何评估风险发生的可能性
D、如何采取措施管理这些风险
第8题
公司的内部审计部门在隐私管理中起到了积极的作用，下列各项不属于内部审计部门在隐私管理中的作用的是()。
A.评价管理层的隐私风险评估
B.确认组织的隐私政策、实务和控制的效果
C.制定实施隐私方案并提交董事会备案
D.确定组织的需要和风险暴露情况
第11题
绩效管理是评价员工价值创造和提升员工个人技能的一种有效方法和手段，多以直接上级考核下级的方
式进行，而考核的结果将作为薪酬计算、升降依据，同时也是晋升／降职、调动、开展培训和调换工作、进行辞退的主要依据。绩效考核的结果则又是员工总结经验教训、进一步改进工作、提高个人终生就业能力的依据。试分析你所在单位员工绩效管理的效果如何，原因是什么？
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