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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

出现下列情况时，管理者应立即组织诫勉谈话（）

A.员工被举报

B.发现员工日经常吸高档烟

C.发现员工出入高消费场所等

D.员工被反映存在相关廉洁问题且经查不属实的

答案

D、员工被反映存在相关廉洁问题且经查不属实的

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第1题

（）要针对单位或组织出现苗头性、倾向性问题的情形

A.“提醒谈话”

B.“警示谈话”

C.“批评教育”

D.“诫勉谈话”

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第2题

根据驾驶员管理办法规定，对驾驶员的组织处理包括()。

A.通报批评

B.诫勉谈话

C.停职

D.摘班

E.离岗

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第3题

党员以及行使公权力的公职人员在组织调整过程中存在拉票贿选、跑风漏气等问题，情节轻微的，进行（）。

A.谈心谈话

B.提醒谈话

C.谈话函询

D.诫勉谈话

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第4题

人民法院司法警察违反有关规定，惩处的形式有（)、批评教育、（)、诫勉、（)、处分和追究其刑事责任。

A.谈话提醒

B.给予警告

C.责令检查

D.组织调整

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第5题

在一次审计中，一位和你建立了良好工作关系的员工告诉你，她知道高层管理者可能在进行损害组织的非

法活动，但这位员工不想让这些情况公之于众，也不想把她的名字和发布这些消息联系在一起。下列______项同ⅡA的《道德规范》和《标准》不一致。

A.向这位员工保证替她隐瞒姓名，并听取她的信息

B.建议这位员工同法律顾问谈话

C.告诉这位员工，你会尽力对该信息的来源保密并将进一步调查此事

D.告诉这位员工用其他方法来沟通这类信息

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第6题

路风监察人员有下列（)违规违纪行为之一的，视情节轻重给予诫勉谈话处理或行政警告至撤职处分。

A.不通人情

B.隐瞒事实

C.弄虚作假

D.包庇违纪行为

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第7题

对发生重大腐败案件和严重不正之风的地方、部门和单位，要追究领导干部的责任，情节较轻的，给予批评教育、诫勉谈话，责令作出书面检查; 情节较重的，给予通报批评;情节严重的，给予党纪政纪处分或组织处理。()此题为判断题(对，错)。

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第8题

纪检监察机关应当结合被监督对象的职责，加强对行使权力情况的日常监督，通过多种方式了解被监督对象的思想、工作、作风、生活情况，发现苗头性、倾向性问题或者轻微违纪问题，应当及时约谈提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话，提高监督的针对性和实效性。（）此题为判断题(对，错)。

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第9题

互感器出现下列（)情况时，应立即汇报调度和相关领导，将其退出运行。

A.引线连接部位严重发热

B.内部有异声

C.压变高压熔丝连续熔断

D.冒烟或异味

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第10题

在使用规程时，出现下列哪种情况时应立即停止执行（)

A.当执行完一个步骤但没有达到预期的效果时

B.当规程不正确时

C.当使用规程将会导致处于不安全工况时

D.以上全是

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第11题

发现下列情况之一应立即用事故按钮停止设备运行()。

A.危急人身生命安全时

B.电机及所带机械损坏

C.电动机冒烟，接线盒冒火花，有严重的焦臭味

D.出现强烈的振动，严重超过规定值

E.电流超过额定值

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