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[单选题]
为一定程度上解决公务员激励机制不够健全的问题，《公务员法》在职位分类制度上力图构建多元化的公务员职务发展途径，在传统行政职务外增设了（)。
A.领导职务
B.综合管理类职务
C.专业技术类职务
D.辅助性职务
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B.公共部门考核
C.公共部门绩效评估
D.公共部门效果评价
A.基础研究薄弱，很多环节是知其然不知其所以然
B.产业发展中，长期“轻主机、重配套”
C.缺少全行业的协同，政府投入不够
D.人才培养和激励机制不完善
A.该问题的规模缩小到一定的程度就可以容易地解决
B.该问题可以分解为若干个规模较小的相同问题
C.利用该问题分解出的子问题的解可以合并为该问题的解
D.该问题所分解出的各个子问题是相互独立的
