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[主观题]

安全环保履职能力评估是指对员工是否具备相应岗位所要求的安全环保能力进行评估,评估结果作为()依据。

安全环保履职能力评估是指对员工是否具备相应岗位所要求的安全环保能力进行评估,评估结果作为()依据。

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第1题
安全环保履职考核,是指对员工在岗期间履行安全环保职责情况进行测评,测评结果纳入业绩考核内容。()
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第2题
安全行为是指员工应采取的辨识风险、排查隐患、正确操作、全面履职等保护自己和他人人身安全以及财产安全的行为。()
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第3题
()依据制定的岗位入职条件,根据员工的教育、培训、技能和经验对现有岗位人员的资格进行鉴定,评价该岗位员工是否具备相应的能力和意识要求。必要时通过考试、测评了解其相应的能力和意识现状。

A.管理局

B.钻井公司

C.劳资科、组织科

D.经营办、市场办

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第4题
保安员专业技能是指保安员为履行职责,完成守护、巡逻、押运安全技术防范、随身护卫、安全风险评估、秩序维护等保安服务活动中应具备的技术和能力。此题为判断题(对,错)。
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第5题
信息技术服务可靠性的含义不包括以下哪项内容b) 信息技术服务供方在规定条件下和规定时间内履

信息技术服务可靠性的含义不包括以下哪项内容

b) 信息技术服务供方在规定条件下和规定时间内履行服务协议的能力

c) 信息技术服务供方所提供的服务是否具备了服务协议中承诺的所有功能

d) 信息技术服务供方所提供的服务是否持续稳定地达到服务协议约定的水准

e) 信息技术服务供方按照服务协议要求对服务请求响应的速度

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第6题
根据《湖南省综合评标专家库评标专家考评实施细则》,招标人及其代理机构。主要负责对专家的等情况进行评价()。

A.考勤

B.评标能力

C.水平

D.履职

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第7题
员工的履职行为仅需符合法律法规的要求。()
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第8题
信息技术服务可靠性的含义不包含以下哪项内容a) 信息技术服务供方在规定条件下和规定时间内履

信息技术服务可靠性的含义不包含以下哪项内容

a) 信息技术服务供方在规定条件下和规定时间内履行服务协议的能力

b) 信息技术服务供方所提供的服务是否具备了服务协议中承诺的所有功能

c) 信息技术服务供方所提供的服务是否持续稳定的达到服务协议约定的水准

d) 信息技术服务供方按照服务协议要求对服务请求响应的速度

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第9题
保安员专业技能具体表现在保安员从事守护、巡逻、押运、安全技术防范、随身护卫、安全风险评估、秩序维护等保安服务活动中应具备的技术与能力。此题为判断题(对,错)。
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第10题
供应处进场施工标书需()部门审核供应商是否具备相关资质。

A.安全环保资源处

B.动力设备处

C.供应处

D.项目办

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第11题
履职能力建设是司法警察队伍正规化、专业化、职业化发展的必然要求,是司法警察队伍建设的本质属性。()
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