A.作业任务、地点、时间、监护人等与《特殊作业措施票》有任一项不符
B.作业监护人不在现场
C.劳动防护用品和保护器具不符合要求
D.所进有限空间危险状况发生变化
E.安全措施有任一项不落实
F.以上全选
A.统一着装,穿戴要干净整洁,保持良好的精神面貌
B.认真履行本岗位职责,执行各项规章制度,不得违章操作,发现违章行为立即制止
C.配合前庭主管处理、化解新闻危机,不能处理的事件放置不理,不必向现场经理汇报
D.宣传油质、油价,向顾客推荐便利店商品和润滑油,做好开口销售,待客要做到文明服务,态度耐心,说话和气
A.检查你的着装和清洁度
B.检查是否有物品掉在地上,将掉在地上的物品捡起来
C.整理和彻底清洁桌面
D.检查存放文件的位置,将文件放回他们应该放置的地方
E.扔掉不需要的物品,包括抽屉内的私人物品
F.检查文件柜、书架等,将放得不恰当的物品改正过来
A.有5S责任分区,并落实到责任人
B.每次客户参观或客户审核前会安排进行大扫除
C.日常管理会议中跟进5S状况
D.团队成员清楚自己的5S责任区和5S规范要求
E.区域5S信息板上展示5S目标,日常检查、审核的实施,包括审核发现,和改进状况
A.落实5S管理,物品无过期
B.病室每年清洗隔帘及窗帘一次
C.医护办公室、生活区不着工作服在生活区就餐或就寝
D.治疗室等医疗用房需专人负责每日清理、物品定位、分类放置、标识与物品相符、物品每日清理无过期、用后物品处理规范
E.处置清洁间需房间整洁有序、物品放置规范、医疗废物分类放置,有回收登记、拖把分区管理、存放及使用
A.服装干净、整齐、熨烫平整、衣着合体
B.着装无污垢、异味和破损
C.制服上衣口袋内不宜放任何物品,其他衣袋不宜多装饰品,显得鼓起,个人物品不外露
D.上装与下装成套穿着,可以不同季节服装、颜色、面料、新旧混搭