题目内容
（请给出正确答案）
对职务进行重新设计取得成功的关键之一是:
A.改变工作内容，以满足员工自身发展的需要
B.通过增加与所从事的工作相似的任务来扩大工作内容
C.实行职务轮换，使员工工作多样化
D.建立拥有自主权的工作团队
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A、Seller’sstockholdersmusthaveatleast40%ownershipinsurvivingfirm卖方的股东必须拥有至少40%的存续公司所有权
B、Buyermustamortizelossesoverthetaxlivesoftheacquiredassets买方必须对所收购资产的纳税期限内的损失进行摊销
C、Buyer’sstockholdersmustretainmajorityownershipinbuyer,post-transaction交易后，买方股东必须保持对买方的控制权地位
D、Theseller’sshareholdersfacetaxrecapturepenaltiesthatincreasethedeal’sprice卖方的股东面临税收回收处罚，增加了交易的价格
A.企业取得安全生产许可证，应当具备的条件之一是依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费
B.新员工上岗前的三级安全教育，对建设工程来说，具体指进企业、进项目、进班组三级
C.特种作业人员离开特种作业岗位1年后，应当重新进行培训，经培训合格后方可上岗作业
D.根据《建设工程安全生产管理条例》，对高大模板工程的专项施工方案，施工单位应当组织专家进行论证、审查
E.按照三同时制度要求，安全设施投资应当纳入建设项目概算
A.执行安全威胁场景分析
B.确定安全需求
C.评审安全需求
D.提交安全需求
A.企业取得安全生产许可证，应当具备的条件之一是依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费
B.新员工上岗前的三级安全教育，对建设工程来说，具体指进企业、进项目、进班组三级
C.根据《建设工程安全生产管理条例》，对高大模板工程的专项施工方案，施工单位应当组织专家进行论证、审查
D.按照三同时制度要求，安全设施投资应当纳入建设工程概算
E.特种作业人员离开特种作业岗位1年后，应当重新进行培训，经培训合格后方可上岗作业
A.公司战略
B.管理层次和管理幅度
C.制度化程度
D.关键职能
