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[多选题]

省公司“新锐计划”筹备主管的淘汰标准为()

A.连续两个月新增为0

B.季度累计新增2人以下

C.季度未晋升组经理

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AB

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第1题
若同属于A的集团企业的C公司属于X省税务机关,并且符合提交主体文档的标准,则下列说法正确的有()。

A.可以分别向Z、X省税务机关主动提交主体文档

B.由税务机关协商决定由一户企业主动提交主体文档

C.可以自行选择一省税务机关主动提交主体文档

D.收到主体文档的省税务机关负责主体文档的管理

E.收到主体文档的主管税务机关需层报至国家税务总局,由税务总局负责主体文档管理

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第2题
入围二季度领袖计划的张主管,4月份直辖组增员1人且达成组经理职级维持标准,5月直辖组增员2人同时达成晋升高级组经理标准,张主管二季度可以获得领袖计划晋升奖励为()

A.3000

B.2000

C.1600

D.1000

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第3题
省公司下发的2020年绩效考核办法中对“大个险基础建设”中的“功能组建设(已经安装功能组的职场数量/全部职场数量)”考核标准为()

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

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第4题
对于由于网络设备故障导致用户业务中断的故障,可考虑采用“缺省计费”方式恢复业务,但必须请示
省(市)公司主管领导批准后实施。()

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第5题
下列选项中关于公司领导班子和各市分公司领导人员公务用车与生产经营用车配备标准说法错误的是()。

A.省公司领导班子主要负责人及相当职务人员公务用车配备标准为排气量0升(含)以下,购车价格(不含车辆购置税,下同)28万元以内

B.省公司领导班子其他负责人及相当职务领导人员、各市分公司主要负责人公务用车配备标准为排气量8升(含)以下,购车价格20万元以内

C.领导人员公务用车选用新能源汽车的,享受财政补助后的车辆价格应在规定标准内

D.公务用车使用年限超过8年仍能继续使用的,出于安全考虑不应当继续使用

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第6题
以下符合淘汰标准的情况是:()。

A.(固定资产+在建工程) /总资产大于30%的公司

B.投资类资产占总资产比例小于5%的公司

C.准货币资金小于有息负债的公司

D.资产负债率大于60%的公司

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第7题
()工作是标准化活动中最为重要的一个环节,标准在技术上的先进性,经济上的合理性,安全上的可靠性,实施上的可操作性,都体现在这项工作中。

A.标准审查

B.标准编制

C.标准筹备

D.标准立项

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第8题
按照省公司规定,月度未参会扣款规则是:个人缺勤一次扣罚()元,主管系列缺席一次扣罚()元

A.10 50

B.10 40

C.15 40

D.15 50

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第9题
省公司聘才主管考核要求中,聘才组本人和团队出席率分别达成()方可获得聘才奖励

A.80% 80%

B.60% 60%

C.100% 100%

D.以上均不对

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第10题
医疗机构如何做好各级各类工作人员医疗废物管理相关知识与技能培训?()

A.制定年度各级各类工作人员医疗废物管理,职业安全防护相关知识等技能培训计划

B.主管领导,主管部门等人员接受省,市,县卫生健康行政部门组织的医疗废物管理相关知识与技能的培训

C.不同专业分批培训,培训计划落实情况相关资料完整,详实

D.以上都对

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第11题
场景3:为了支援新门店开业,门店A共计派出3名门店主管(2男1女)支援。已知,从门店到新店单程二等座高铁票价为150元/人,单程一等座高铁票价200元/人,计划支援5天,实际提前1天完成工作。当地酒店住宿标准为300元双人标间。请问本次支援,门店A需要承担多少费用()

A.0元

B.3660元

C.4200元

D.4350元

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