有关绩效评价中的成绩记录法,下列说法正确的是()。
A.属于行为导向客观考评方法
B.比较适合教师或工程技术人员
c.需要从外部请来专家参与评估
D.考核的成本要低于一般的考评方法
E.被考评者记录自己的考评成绩,由直接上级来验证成绩的真实性
A.建设单位提供的作为工程施工的全部施工图,包括所附的文字说明,以及有关的通用图集、标准图集或施工图册。
B.施工图纸会审记录或交底记录。
C.技术联系核订单,即在施工过程中由建设单位和施工单位提出的设计修改,增减项目内容的技术核定文件。
D.质量事故报告及处理记录,即施工单位向上级和建设单位反映工程质量事故情况报告,鉴定处理意见,措施和验证书。
A.内部推荐法
B.人才储备法
C.校园招募法
D.职位公告法
A.记录页面错误的地方,反馈上级主管以及店长进行修改
B.告知顾客,页面有误一切以售后客服的解释为准
C.跟顾客诚恳道歉,并且承诺解决
D.了解清楚顾客需要,真诚帮助顾客处理并且寻找挽单的可能
A.员工及其上级主管
B.财务及其他部门
C.管理层
D.董事会
A.海事主管机
B.船东
C.中国船级社
D.验船机构
A.所有重大手术,可由科主任或者主治医师组织全科进行术前讨论
B.手术的术前讨论,由科主任主持,手术医师、麻醉师、护士长等有关人员参加,必要时医务科派人参加
C.讨论内容包括:分析病情、明确诊断、制定治疗方案及手术方案等,充分评估手术中可能发生的情况,并拟定出具体的抢救措施
D.讨论内容由主管医师记入病历,并由上级医师审阅签字。同时在科室《重大手术、新开展手术审批记录本》做好相关记录
A.不履行家庭教育工作职责
B.截留、挤占、挪用家庭教育工作经费
C.未组织学习《家庭教育促进法》
D.其他滥用职权、玩忽职守或者徇私舞弊的情形
E.虚报、冒领家庭教育工作经费