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[多选题]

关键岗位人员在同一岗位连续工作时间达到轮换期限,须实施岗位轮换。依据岗位承担的风险责任和业务复杂程度等因素,轮换期限分为()。

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

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第1题
两个关键成员之间的冲突逐渐影响到项目组的进度。您本应该如何防止此类事件发生?

A.仔细规划、明确岗位

B.召开一次项目启动会议

C.在同一只能组中选择人员

D.展示优秀的领导才能

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第2题
处理类积分警戒值达到()分,取消当年各类评优评先资格,属于管理人员的应当调离管理岗位,在关键岗位的应当退出关键岗位工作。

A.8

B.10

C.14

D.16

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第3题
施工项目部关键岗位人员不得同时在二个及二个以上的建设工程项目中任职。()
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第4题
机构内部轮换,是指重要运营岗位人员在同一机构下的不同岗位之间进行的轮换。()
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第5题
在进行电算化岗位分工时,软件操作人员应与()人员不是同一人。

A.审核

B.主管

C.维护

D.资料保管

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第6题
()是会计电算化成功的关键,在准备替代手工记账之前必须完成会计电算化岗位人员的配置和培训。

A.人才

B.硬件

C.软件

D.以上全部

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第7题
连续倒班岗位,接班者没有到岗在交接班日志上签名确认,交班人员不可以擅自离岗。()
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第8题
人员岗位结构的关键指标不包括哪项a) 主要岗位的人员数量b) 岗位职责说明书c) 岗位人员的简历

人员岗位结构的关键指标不包括哪项

a) 主要岗位的人员数量

b) 岗位职责说明书

c) 岗位人员的简历

d) 岗位备份制度

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第9题
跨机构轮换,是指重要运营岗位人员在不同机构之间进行的轮换,同一支行的会计经理岗和支行负责人在轮岗时可同时、同向进行。()
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第10题
商业银行应当明确关键岗位的备份人员及其备份方式,并确保备份人员可用,提高关键岗位人员无法及时履职风险。()
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第11题
项目上安全生产责任制的签订由项目负责人与各关键岗位人员进行签订,不要求做到所有人员签订。()
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