首页 > 财会类考试> 统计从业资格
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[多选题]

以下属于福利的范畴的是()

A.基本薪酬

B.奖金

C.养老保险

D.带薪年休假

E.住房补贴

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第1题
养老保险、失业保险不包括在短期薪酬中,而属于离职后福利。()判断对错
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第2题
以下属于林德布洛姆的作品的是()A.《政治的经济分析与重构》B.《政治经济及福利——计划构成与政治经

以下属于林德布洛姆的作品的是()

A.《政治的经济分析与重构》

B.《政治经济及福利——计划构成与政治经济系统的基本社会过程》

C.《当代政府的公共选择过程、方式与结果》

D.《行政管理的政治法律分析》

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第3题
经销商通常在售后服务时为客人提供一些免费的可以增加附加值的服务。以下哪项是属于这种“免费服务”的范畴?()

A.提供ESB增值计划

B.提供基本保养计划

C.提供检测胎压服务

D.提供额外维修服务

E.提供内饰换臵服务

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第4题
下列职工薪酬中,属于短期薪酬的有()。

A.工会经费和职工教育经费

B.因解除与职工的劳动关系而给予的补偿

C.非货币性福利

D.医疗保险费、工伤保险费和生育保险费

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第5题
下列项目中,属于职工薪酬的有()。

A.差旅费

B.工伤保险费

C.以现金结算的股份支付

D.职工子女赡养福利

E.因解除与职工的劳动关系给予的补偿

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第6题
下列选项中,属于企业应当在附注中披露与短期职工薪酬有关的信息有()。

A.应当支付给职工的工资、奖金、津贴和补贴及其期末应付未付金额

B.应当为职工缴存的住房公积金及其期末应付未付金额

C.为职工提供的非货币性福利及其计算依据

D.依据短期利润分享计划提供的职工薪酬金额及其计算依据

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第7题
企业为职工缴纳的基本养老保险金、补充养老保险费,以及为职工购买的商业养老保险,均属于企业提
供的职工薪酬。()

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第8题
企业为职工缴纳的基本养老保险金、补充养老保险费,以及为职工购买的商业养老保险,均属于企业提供
的职工薪酬。()

A.正确

B.错误

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第9题
下列事项中,不通过“应付职工薪酬”科目核算的是()

A.发放管理人员工资

B.支付离退休人员工资

C.交纳生产工人的医疗保险费

D.为管理层提供非货币性福利

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第10题
邓小平指出:“计划和市场都是方法嘛。只要对发展生产力有好处,就可以利用。它为社会主义服务,就是社
会主义为资本主义服务,就是资本主义的。”这些论断明确界定计划和市场的属性()

A.计划和市场属于社会基本制度范畴

B.计划和市场是划分资本主义和社会主义的根本依据

C.计划经济就是社会主义,市场经济就是资本主义

D.计划和市场属于资源配置范畴

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第11题
难以认定受益对象的非货币性福利,直接计入制造费用和应付职工薪酬()

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