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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

认为为了实现目标而工作是工作动机的主要激励源之一的是()。

A.麦克利兰

B.马斯洛

C.阿德佛

D.洛克

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第1题
我们大多数人必须为了谋生而工作,工作是我们生活中的一个核心部分。为什么管理者还要如此担心员工动机问题?

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第2题
根据密执安大学的研究,员工导向型领导行为表现为()。

A.关心员工的需要、晋级和职业生涯的发展

B.有意识地培养与高绩效的工作群体相关的人文因素

C.群体任务的完成情况是领导行为的中心

D.领导者的行为集中在对人员的监督

E.认为下属是实现目标或任务绩效的工具

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第3题
下列关于内在动机说法不对的是()。

A.内在动机是个体对工作和活动自身感兴趣

B.是由于喜欢该项工作而工作

C.是为了奖品,赞赏,金钱,名声,胆怯惩罚

D.体当前心理状态上是酣畅

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第4题
经济人的人性观认为,人的一切经济活动都是为了最大限度地满足自己的私利,工作的目的是为了获取报酬。()
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第5题
班级建设的设计最主要的是制订()。A.具体方法B.实现目标的途径C.班级建设的目标D.工作程序

班级建设的设计最主要的是制订()。

A.具体方法

B.实现目标的途径

C.班级建设的目标

D.工作程序

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第6题
国内市场延伸观念认为,企业从事国际营销活动的动机就是为了解决国内市场无力吸纳的过剩的生产能力,或者是为了推销国内市场无法卖掉的过剩产品。()
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第7题
额外工作是指合同中未包括而为了完成合同工程所需增加的新项目,这些额外的工作均应按变更项目
处理。()

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第8题
结账是指年度终了时,为了编制会计报表而进行的一项将账簿记录结算清楚的账务工作。()

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第9题
社会工作服务机构的运作主要是指机构内部的动态机制。关于机构运作机制的说法,正确的是()

A.授权利于提高员工的工作动机

B.协调注重推动机构向公众交代

C.控制旨在推动各部门分工合作

D.沟通主要依靠自上而下的传达

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第10题
当一个群体直到其成员已经完成各人相关项目工作后才能实现目标时,就叫共同行动群体。()
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第11题
监理大纲是水电工程建设监理单位为了()而编制的监理文件。

A.承揽监理业务工作

B.开展监理工作

C.完成监理业务

D.展示监理能力

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