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[单选题]

特殊工种岗位包括()

A.汽车司机

B.叉车司机

C.电工

D.电梯管理员

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D、电梯管理员

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第1题
特殊工种岗位(包括电工、制冷工、司炉工、电焊工、司机等)录用人员必须持有国家相关部门颁发的专业岗位资格证书,无证者不得在该类岗位使用。()
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第2题
外单位汽车进入贮配站生产区后,必须持有省、市、自治区统一编号审批的司机证、押运员证、危险品准运证,以及()

A.糟车合格证

B.工作证

C.安全操作证

D.特殊工种证

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第3题
施工现场特殊工种有()。

A.架子工,

B.电焊工,

C.电工,

D.塔吊司机,E。信号工,

E.安装工,

F.机械工

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第4题
抽查线路、桥隧、探伤、轨道作业车司机等工种作业岗位安全生产职责,每缺少1个,减()分

A.1

B.2

C.3

D.5

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第5题
电工、起重司机、登高作业等特殊工种必须持()操作证,方可上岗作业。
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第6题
按照国家有关法规令,特殊工种人员需安排至政府机构或公证处接受厂外培训,以下哪些是特殊工种()

A.电梯工、电工

B.叉车司机、污水处理监管人员

C.压力容力、危化品管理员

D.安全员、安全主任

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第7题
特种工种是从事特种作业人员岗位类别的统称属于特种工种的电工、电焊工、()必需经由国家授权机构的培训、资格考核、认可并颁发凭证后,才可持证上岗

A.车工

B.起重机司机

C.纺织工

D.电话接线员

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第8题
下面说法正确的是()。

A.线路运检人员应该经过上岗培训,并经考试合格,特殊工种应该持证上岗

B.每年至少进行1次线路技术标准、管理规范(包括有法规)考试,每人每月应该至少完成1次技术问答

C.培训内容应该结合培训对象的业务能力和岗位要求进行,主要内容包括有基础理论知识、法律法规、技术标准、管理规范、故障分析处理及专业技能等

D.公司及所属单位应该对线路运维工作表现突出的单位和个人予以表彰奖励;对履行职责不当引起线路安全事件、造成严重后果的单位和个人,依据有关规定追究责任

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第9题
特殊工种提前退休的条件男年满55周岁,女年满45周岁,其中从事高空和特别繁重体力劳动的,必须在该工种岗位上工作累计满10年。且养老保险缴费年限达到15年及以上。()
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第10题
不属于安全施工作业必备条件的是()。

A.按规定要求经相应的安全生产教育和岗位技能培训,并考核合格

B.按相关规定,无超龄或年龄不足人员参与作业

C.按照规定要求,取得相关特种作业证书

D.作业班组三种人和特殊工种有同类作业经验

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第11题
特种作业工种主要包括:建筑起重信号司索工、建筑起重机械司机、包括塔式起重机司机、施工升降机司机、旋挖机司机等。()
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