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[单选题]

为贯彻落实《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》等文件精神,根据国务院推进“放管服”改革要求,人社部与2018年下发了开展职业技能等级认定试点工作的通知,并公布了首批包括中国石油、中国石化等()家试点央企名单,实现培养与评价的结合。

A.15

B.16

C.17

D.18

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第1题
《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》首先明确了以同行评价为基础的业内评价机制,同时发挥市场、社会等多元主体的作用。()
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第2题
《职业技能等级认定工作规程(试行)》为深化技能人员职业资格制度改革,建立职业技能等级制度,做好技能人才评价工作,加强技能人才队伍建设,根据《新时期产业工人队伍建设改革方案》《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》和《人力资源社会保障部关于改革完善技能人才评价制度的意见》等有关要求而制定的规程。()
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第3题
()年中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》,意见中提出了深化技能人才评价工作改革。

A.2018.02

B.2017.02

C.2018.05

D.2017.05

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第4题
2018年2月26日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》,正式提出了()。

A.改革工资分配制度

B.工人考核制度

C.职业资格证书制度

D.技能人才评价制度

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第5题
针对企业、基层一线和青年人才,《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》加大倾斜激励力度,拓展职业发展空间。()
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第6题
2018年2月26日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》,完善()等多元化评价方式的技能人才评价制度。

A.改革工资分配制度

B.职业资格评价

C.职业技能等级认定

D.专项职业能力考核

E.事业单位工人考试

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第7题
《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》中提出完善职业资格评价、职业技能等级认定、()等多元化评价方式,做好评价结果有机衔接。

A.1+X考核

B.专项职业能力考核

C.单项技能考试

D.职业能力测评

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第8题
职业技能等级认定用人单位评价机构备案的政策依据有()

A.中共中央办公厅国务院办公厅印发《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》

B.人力资源社会保障部办公厅《关于开展职业技能等级认定试点工作的通知》

C.人力资源社会保障部办公厅《关于扩大企业职业技能等级认定试点工作的通知》

D.人社部职业技能鉴定中心关于印发《企业职业技能等级认定备案工作流程(试行)》的通知

E.人社部职业技能鉴定中心《关于征集第三方评价机构的通告》

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第9题
分类推进人才评价机制触及了现行人才评价的所有积弊,破解了长期困扰用人主体()脱节的难题。

A、聘与用

B、聘与评

C、评与用

D、聘与任

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第10题

提升护士的核心能力微观层面的措施是()。

A.加大护理人员培训力度、提高护士对分级诊疗认知率

B.分级诊疗背景下不同等级医院护理核心竞争力应差异性均衡

C.建立和完善全科护士的培养和规范化培训机制

D.改革卫生人才考核制度与评价体系,提高人才待遇水平

E.推进医疗护理互联网进程,创新卫生人才服务提供模式

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第11题
为贯彻落实《国家发展改革委国家能源局关于推进电力安全生产领域改革发展的实施意见》(中发〔2016〕32号),推进电力安全生产领域改革发展,落实()责任,完善电力安全生产监督管理机制,保障电力系统安全稳定运行,防和遏制重特大事故的发生,现提出以下实施意见。

A.电力企业主体

B.业主项目部

C.监理项目部

D.施工项目部

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