题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
所有员工需要在月底对上月的考勤卡进行检查，工作日没有打卡的空白地方均须标注未能打卡的原因，并请直属上级领导进行签字确认。否则将按实际情况以漏打卡或旷工情况处理（）
答案
是
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A.特殊月份上月考勤核算周期提前 5 天;1 日-25 日或 26 日按照实际考勤数据核算;剩下月底最后 5 个自然日的考勤按正常满勤发放，次月根据实际考勤进行增减调整
B.申请人:对于上月 1 日-20 日的考勤异常，员工应一周内提交流程并跟进流程归档;对于 20 日-25 日最后一周的考勤异常，员工应在 1 个工作日内提交流程， 并在 2个工作日内跟进流程审批归档
C.审批人:对于每月 1 日-20 日的考勤流程审批人应在一周内完成审批;对于 20 日-25 日最后一周的考勤流程，接收到员工的考勤流程后应在 3 个工作日内审批
D.考勤定稿时间:当月考勤（1 日-25 日或 26 日）截止于当月最后一天 17:30，考勤员将导出此系统考勤数据，并发给薪酬组同事核算薪资;如当月最后一天17:30流程未归档将按照实际考勤结果进行核算，不作补发
A.早上上班迟到了不打卡，后续补一个未打卡申请就好了
B.忘了打卡没关系，等人资同事提醒再补卡
C.为了防止漏了打卡，员工自行上下班设置闹钟提醒打卡
D.未打卡次数没有限制，反正月底能结合导出来的考勤制度统一补卡
