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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

美国管理学家卡茨认为,一个管理人员应具有的三大基本技能是()

A.技术技能

B.人际技能

C.学习技能

D.概念技能

E.创新技能

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第1题
美国管理学家彼得•德鲁克认为()。

A.管理是专业性的工作

B.管理与其它技术工作一样,有自己特有的技能和方法

C.管理人员是一个专业管理阶层

D.管理的本质和基础是负有执行组织任务的责任

E.应该强调管理的社会属性,淡化管理的自然属

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第2题
明茨伯格认为管理人员在组织内担负的角色具有多样性,从人际关系方面看,他们担负着的角色有()。

A.形象首脑

B.监督者

C.联络人

D.领导人

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第3题
美国运筹学家匹茨堡大学教授萨蒂于本世纪70年代初提出的,应用网络系统理论和多目标综合评价方法是()。

A.德尔菲法

B.嫡值法

C.模糊聚类分析法

D.层次分析法

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第4题
1998年5月,美国众议院通过(),它对美国银行业日后的发展具有重大意义。

A.《1998年金融服务业法》

B.《美国银行业管理规定》

C.《巴塞尔协议》

D.《格拉斯-斯蒂格利茨》

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第5题
人力资本理论对教师专业发展具有积极的启示作用。对人力资本理论表述错误的是()。

A.该理论创立于20世纪60年代

B.美国经济学家舒尔茨和贝克尔是该理论的主要创立者

C.该理论认为在经济增长中物质资本的作用大于人力资本

D.该理论认为教育投资是人力投资的主要部分

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第6题
把管理理论的各个学派称为“管理理论丛林”的管理学家是()

A.泰勒

B.韦伯

C.孔茨

D.马斯洛

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第7题
提出“组织结构服从战略”理论的管理学家是()。

A.波特

B.鲍莫尔

C.明茨伯格

D.艾尔弗雷德•钱德勒

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第8题
认为组织中人与人关系应该以理性原则为指导的管理学家是()

A.泰勒

B.梅奥

C.韦伯

D.马斯洛

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第9题
被誉为“科学管理之父”的管理学家是()

A.费雷德里克·泰勒

B.亨利·法约尔

C.马克斯·韦伯

D.乔治·梅奥

E.哈德罗·孔茨

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第10题
美国著名质量管理学家戴明认为:质量就是以最经济的手段,制造出市场上最有用的产品。()
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第11题

美国未来学家约翰•奈斯比特等亦认为,未来组织的人力资源发展将强调()。

A.如何学习

B.如何思考

C.如何创造

D.向终身学习发展

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