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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

​职能式组织的优点有()。

A.在人员使用.上具有较大的灵活性

B.职能部门可以为本部门的专业人员提供一 征常的晋升途径

C.整个项目组织能够对客户的需求和高层管理的意图做出更快的响应

D.还有利于在过程、管理和政策方面保持连续性

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第1题
职能型组织的主要优点是()。

A.推销人员的报酬高

B.易于管理

C.易于协调各项营销活动

D.可针对不同的细分市场

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第2题
在某项抢险救灾活动中,M地区设立了专门的指挥部,由各基层单位选派人员组成突击队,这种组织结构是()形式。

A.矩阵结构

B.职能结构

C.事业部结构

D.地区式结构

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第3题
组织结构理论的发展阶段可以分为两个阶段,即强调高度分工的传统的科层制组织结构阶段和强调简化组织结构,减少管理层次,使组织结构扁平化的阶段,以下属于科层制组织模式结构的有()。

A.职能制组织结构

B.事业部式组织结构

C.网络型组织结构

D.线性组织结构

E.学习型组织结构

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第4题
矩阵型组织结构的优点包括()

A.能适应较高不确定性的环境

B.增强职能人员参与项目管理的积极性

C.获取专业化分工的好处

D.有助于比较不同部门的页献

E.易于协调管理

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第5题
在汽车营销专业化组织类型中,______形式的优点是能有效协调各种汽车营销职能。

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第6题
平衡积分卡的优点有()

A.平衡积分卡将企业的战略置于核心地位

B.平衡积分卡使战略在企业上下进行交流和学习,并与各部门和个人的目标联系起来

C.平衡积分卡使战略目标在各个经营层面达成一致

D.平衡积分卡有助于短期成果和长远发展的协同和统一

E.平衡积分卡有利于组织的分权

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第7题
关于职能式组织结构模式,说法正确的是()。

A.具有唯一的指令源

B.有横向纵向两个指令源

C.有多个指令源

D.便于命令统一

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第8题
现代企业所使用的组织框架多为职能式,在这种分工方式下,各职能通常有两种性质()

A.直接贡献、间接贡献

B.组织职能、部门职能

C.直接贡献、部门职能

D.间接贡献、组织职能

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第9题
扁平式组织的优点有:()。

A.信息的沟通和传递速度较快

B.下属有更多提升的机会

C.能够发挥下属的积极性和创造性

D.信息的失真度比较低

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第10题
数据分析师设置在分散式组织结构中的优点是()

A.提数方便

B.防止泄密

C.数据支撑效果好

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第11题
泰罗的职能工长制度的优点有()。

A.操作简单、方便

B.宜于被人接受

C.每个职能工长只承担某项职能,职责单一,对其培养可以在短时间内完成

D.管理人员职能明确,容易提高效率

E.便于降低成本

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