首页 > 财会类考试> 国际内审师
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

某金融机构的内部审计师正开展审计,以评价该机构的投资和贷款业务。在上一年度,该机构在监控

投资和贷款业务量方面采用了新的政策和程序。审计师还了解到该机构在去年投资于一些新型的金融工具,并运用大量的衍生金融工具来适当地防范风险。如果内部审计师在开展初步的检查,应实施以下哪个程序:

A.检查自上次内部审计之后,由管制部门和外部审计师出具的审计报告;

B.与管理层会谈,确认在投资和贷款方面的政策变化;

C.检查董事会会议记录,确认政策的变化对投资和贷款所产生的影响;

D.以上答案都正确。

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第1题
根据《专业实务框架》的规定,正在评价公司风险管理程序是否充分的内部审计师应该开展以下哪项
工作?

A.承认所有公司在管理风险方面所应用的技术大同小异;

B.寻求关于风险管理程序的主要目标正得到实现的保证;

C.确定并接受公司的风险水平;

D.以相同方式对待风险管理程序和评估工作和计划审计业务所用的风险分析工作。 答案:c 解析:

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第2题
某公司开发了大型数据库,对雇员、雇员福利、薪水扣减、工作分类和某他类似信息进行追踪。内部审计师在审查退休福利计划后确定,过去10年中,退休金和医疗福利已变化多次。该内部审计师希望确定,他是否有理由开展进一步的审计调查。对此,最恰当的审计程序是开展以下哪项工作

A.根据雇员退休时正实行的退休金计划进行分层,按人头审查退休金和医疗费的合理性

B.应用通用审计软件选取货币单位退休金样本,并确定公司是否向每名退休雇员正确支付了退休金

C.应用通用审计软件选取退休金属性抽样样本,并开展详细测试,以确定每名被选人士是否都获得了恰当的福利

D.审查过去10年总体退休费用的趋势。如果退休费用增加,则说明需要进一步开展调查

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第3题
某内部审计部门在开展基建工程审计时,审计师怀疑构架用钢材不符合合同规定。内部审计部门没有工程方面的人员。内部审计部门恰当的行动是()。

A.对这个差异安排一定的财力,编制一份缺陷发现报告

B.询问工程主管,以解释为何存在这种差异

C.要求暂停合同付款,直到这个差异得到解决

D.询问公司或咨询工程师,确定这种钢材是否符合合同规定

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第4题
某内部审计部门在开展基建工程审计时,审计师怀疑构架用钢材不符合合同规定。内部审计部门没有工程方面的人员。根据IIA的《标准》,恰当的行动是

A.对这个差异安排一定的财力,编制一份缺陷发现报告

B.询问工程主管,以解释为何存在这种差异

C.询问公司或咨询工程师,确定这种钢材是否符合合同规定

D.要求暂停合同付款,直到这个差异得到解决

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第5题
内部审计师正计划用3年的时间对某大型的国际汽车租赁代理处的全部分支机构进行审计。管理层特别关
注会计部门、汽车租赁部门以及存货部门的标准化运营情况。以下哪类工作方案最适合这个项目:

A.分支机构标准的运营程序的调查问卷;

B.在对每个分支机构进行初步调查后由负责的内部审计师制定的单个的方案;

C.内部审计活动制定和测试的一个形式化的方案;

D.以行业制定的业务指南。

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第6题
某内部审计经理意识到,在开展某项审计业务时,审计小组可能会超出时间预算。考虑到审计小组由经验
丰富的审计师组成,审计经理决定不加审查,直接接受审计小组的审计结论,以避免超出时间预算。审计经理的做法是否符合《标准》?

A.不符合,因为审计经理没有就此决定与审计委员会磋商

B.不符合,因为审计业务没有得到恰当的监督

C.符合,因为应用经验丰富的审计师保障了审计业务的质量

D.符合,因为预算的审计小时数没有超过

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第7题
内部审计的恰当组织角色是______。A.帮助外部审计师,从而降低外部审计费B.开展研究,从而取得更加

内部审计的恰当组织角色是______。

A.帮助外部审计师,从而降低外部审计费

B.开展研究,从而取得更加高效的运营

C.作为董事会下属审计委员会的调查助手

D.作为一个评定职能,检查并评价有关活动

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第8题
某内部审计师开展初步测试,发现许多重大审计问题并决定深入调查这些问题。被审单位非正式地表达其对初步调查结果的认可,并要求审计人员在其有机会对问题作出反应之前,不予报告这些存在重大问题的领域。下列审计反应不适当的是:

A.将该审计项目保留在审计时间计划表上,并与管理当局讨论及时完成该审计项目的必要性;

B.考虑所涉及领域内的相关风险;若属高风险,则继续开展该审计;

C.考虑不提出必要的审计报告并结束该审计,既然被审计单位已同意采取建设性行动;

D.与被审单位合作按计划开展审计,并在审计过程中更深入地评价重大问题以及被审计人的反应。

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第9题
在评价内部审计活动的独立性时,开展外部评估的质量保证检查小组考虑到许多因素。以下哪项因素对于
判断内部审计活动的独立性最不重要:

A.内部审计师在沟通技能上的培训程度;

B.分派内部审计师工作的标准;

C.业务沟通与业务记录的关系;

D.公正无偏的判断。

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第10题
首席审计执行官安排内部审计师开展年终审计,评价薪酬记录。审计师与福利部的领导取得了联系,但被
拒绝接触必要的文件。为了避免这个问题:

A.追踪长期的计划过程,确保接触到所有相关的记录;

B.应要求内部审计师向组织的首席执行官报告;

C.在内部审计活动的章程中应该详细说明与绩效审计有关的记录接触;

D.应要求审计委员会批准所有的范围限制。

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